-разрабатывают тематику индивидуальных заданий в соответствии с темой диссертации;
-несут ответственность совместно с руководителем практики от организации за соблюдение студентами правил техники безопасности;
-осуществляют контроль за соблюдением сроков практики и ее содержанием;
-оказывают методическую помощь аспирантам при выполнении ими индивидуальных заданий и сборе материалов для выполнения диссертации;
-оценивают результаты выполнения практикантами программы практики.
Практика на деревообрабатывающих предприятиях осуществляется на основе индивидуальных договоров, в соответствии с которыми указанные организации обязаны предоставить места для прохождения практики аспирантами ВГЛТУ. В договоре университет и предприятие оговаривают вопросы, касающиеся проведения практики. Договор должен предусматривать назначение двух руководителей практики от организации (как правило, руководителя организации, его заместителя или одного из ведущих специалистов), а также руководителей практики от университета.
Сроки проведения практики устанавливаются в соответствии с учебным планом и графиком учебного процесса ВГЛТУ.
С момента зачисления аспирантов в период практики на них распространяются правила охраны труда и правила внутреннего распорядка, действующие в организации, с которыми они должны быть ознакомлены в установленном порядке.
3 НАУЧНО-ИССЛЕДОВАТЕЛЬСКАЯ ПРАКТИКА
3.1 Цели и задачи практики
Цели научно-исследовательской практики – приобретение практических навыков самостоятельного ведения научно-исследовательской работы и подготовка материала для написания диссертации в области технологий лесозаготовительных и деревоперерабатывающих производств.
При проведении научно-исследовательской практики перед аспирантом ставятся следующие задачи:
собрать и изучить материал по теме научно-исследовательской работы (провести анализ литературных и патентных источников по теме научного
6
исследования с использованием современных информационных технологий), сформулировать цель, задачи, научную проблему и научную концепцию исследования;
выбрать и изучить методологию и оптимальные методы научного исследования по тематике магистерской диссертации, соответствующие её задачам;
закрепить теоретические знания и апробировать сформулированные теоретические гипотезы, провести моделирование исследуемых процессов, обработку и анализ результатов моделирования, выявить закономерности, позволяющие достичь цель и решить задачи исследования;
изучить правила эксплуатации исследовательского оборудования, провести экспериментальные исследование вопросов по тематике диссертации;
обобщить результаты и сформулировать выводы по итогам исследований, разработать рекомендации по практическому использованию полученных результатов;
разработать заявку на изобретение или полезную модель на образцы новой техники и технологические процессы;
написать обзор и статьи по результатам проводимых исследований для их опубликования;
приобрести навыки самостоятельного проведения научноисследовательских и практических разработок в соответствующей области.
В соответствии с целью и задачами прохождения аспирантами науч- но-исследовательской практики на предприятии планируемыми результатами являются:
анализ, систематизация и обобщение научно-технической информации по теме исследований в виде информационно-аналитического обзора;
теоретическое и/или экспериментальное исследование в рамках поставленных задач, включая математическое моделирование, численный эксперимент и/или натурный эксперимент в виде отчета и статей;
анализ достоверности полученных результатов, сравнение результатов исследования объекта разработки с результатами исследований отечественных и зарубежных аналогов;
анализ научной и практической значимости проводимых исследований, а также технико-экономической эффективности разработки в виде отче-
7
та и публикации, а также заявки на изобретение или полезную модель;окончательная формулировка темы диссертации и обоснование целе-
сообразности ее разработки.
Практика проводится согласно учебному плану на 1-3 курсах: 1 и 2 курс – продолжительность по 1 неделе, трудоемкостью по 54 часа (1,5 ЗЕТ); 3 курс – продолжительностью 2/3 недели и общей трудоемкостью 36 часов
(1 ЗЕТ).
Рекомендуются следующие рассматриваемые вопросы и примерное распределение времени на научно-исследовательскую практику аспиранта, устанавливаемые руководителем практики и, в случае прохождения её части на одном из предприятий, согласованные с руководством предприятия. На- учно-исследовательская практика включает 3 этапа с распределением времени на каждом из них, представленным в таблице 1.
|
|
|
|
|
|
|
|
Таблица 1 |
|
|
График научно-исследовательской практики |
|
|||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
№ |
|
Разделы (этапы) |
|
Всего ча- |
ЗЕТ |
Форма |
Место |
|
п/ |
|
практики |
|
сов |
СРС |
текущего |
выполнения |
|
п |
|
|
|
контроля |
работ |
|||
|
|
|
|
|
|
|||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
1 |
|
|
2 |
|
3 |
4 |
5 |
6 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
ЭТАП 1 |
|
1 курс |
Устный от- |
Кафедра и |
||
|
ИССЛЕДОВАНИЕ |
ТЕОРЕТИЧЕСКИХ |
54 |
|
чет, предва- |
библиотека |
||
|
1,5 |
|||||||
|
ПРОБЛЕМ В РАМКАХ ПРОГРАММЫ |
|
|
рительный |
ВГЛТУ |
|||
|
ВКР: |
|
|
|
|
письменный |
|
|
|
|
выбор и обоснование темы ис- |
|
|
отчет |
|
||
1 |
|
следования; |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||
|
|
составление рабочего |
плана и |
|
|
|
|
|
|
|
графика выполнения исследования; |
|
|
|
|
||
|
|
проведение исследования (по- |
|
|
|
|
||
|
|
становка целей и конкретных задач, |
|
|
|
|
||
|
|
формулировка рабочей гипотезы, обоб- |
|
|
|
|
||
|
|
щение и критический анализ трудов |
|
|
|
|
||
|
|
отечественных и зарубежных специали- |
|
|
|
|
||
|
|
стов по теме исследования); |
|
|
|
|
|
|
|
составление библиографии по теме на- |
|
|
|
|
|||
|
|
учно-исследовательской работы. |
|
|
|
|
||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
2 |
|
ЭТАП 2 |
|
2 курс |
Устный от- |
Кафедра и |
||
|
ИССЛЕДОВАНИЕ |
ПРАКТИКИ |
ДЕЯ- |
|
|
чет, предва- |
библиотека |
|
|
ТЕЛЬ-НОСТИ ПРЕДПРИЯТИЙ |
И ОР- |
|
|
рительный |
ВГЛТУ; база |
||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
8
ГАНИЗАЦИЙ В СООТВЕТСТВИИ С |
54 |
1,5 письменный практики |
ТЕМОЙ ВКР: |
|
отчет |
описание объекта и предмета исследования по проблеме предприятия;
сбор и анализ информации о предмете исследования по проблеме предприятия;
изучение отдельных аспектов рассматриваемой проблемы предприятия;
анализ проблемы процесса управления с позиций эффективности производства;
статистическая и математическая обработка информации по проблеме предприятия;
информационное обеспечение управления предприятием;
анализ информационных источников по проблеме предприятия (посещение библиотек, работа в Интернете);
оформление результатов проведенного исследования и их согласование с научным руководителем ВКР.
3 |
ЭТАП 3 |
3 курс |
|
Устный оп- |
Кафедра и |
|
|
ЗАКЛЮЧИТЕЛЬНЫЙ ЭТАП |
36 |
|
1 |
рос |
библиотека |
|
|
|||||
|
|
|
|
|
|
ВГЛТУ |
|
Обобщение собранного материала в соот- |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
ветствии с программой практики. |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
4 |
Оформление отчета, подготовка презента- |
|
|
|
Презентация |
Кафедра |
|
ции. |
|
|
|
собранного |
|
|
|
|
|
|
материала |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Итого |
144 |
|
4 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Защита отчета |
|
|
|
Зачет |
Кафедра |
|
|
|
|
|
|
|
3.2 Содержание практики
Содержание практики определяется руководителями программ подготовки аспирантов на основе ФГОС ВО и отражается в индивидуальном задании на научно-исследовательскую практику. В ходе научно-
9
исследовательской практики работа аспиранта организуется в соответствии с логикой работы над его будущей диссертации: выбор и (или) уточнение темы, определение проблемы, объекта и предмета исследования; формулирование цели и задач исследования; теоретический анализ литературы и исследований по проблеме, подбор необходимых источников по теме (патентные материалы, научные отчеты, техническую документацию и др.); составление библиографии; формулирование рабочей гипотезы; выбор базы проведения исследования; определение комплекса методов исследования; проведение констатирующего эксперимента; анализ экспериментальных данных; оформление результатов исследования. За время практики аспирант должен сформулировать в окончательном виде тему диссертации по профилю своего направления подготовки из числа актуальных научных проблем и согласовать ее с научным руководителем.
Основными видами работ в соответствии с таблицей 1, выполняемыми аспирантом в период практики, являются: получение и изучение содержания индивидуального задания; работа в регулярных консультациях и обсуждениях проблем исследования; сбор и обработка фактического материала и статистических данных; анализ соответствующих теме проблем организации, где аспирант проходит практику и собирается внедрять или апробировать полученные результаты по решению данных проблем; подготовка и своевременная сдача отчета по итогам практики; выступление с докладом на научной конференции и опубликование результатов работы в открытой печати.
3.3 Индивидуальное задание
Индивидуальное задание, заверенное руководителем научноисследовательской практики и утвержденное на заседании кафедры, выдается аспиранту до начала проведения практики. В задании указываются место и сроки проведения практики, а также основные вопросы, подлежащие рассмотрению в период ее прохождения. Тематика вопросов задания должна соответствовать примерному перечню вопросов, изложенных в п. 3.2 настоящей рабочей программы, позволяющих аспиранту наиболее полно решить поставленные цель и задачи практики (см. п. 1.1 и п. 1.2), а также служить основой будущей диссертации. Форма бланка индивидуального задания на прохождение аспирантом научно-исследовательской практики представлена в прил. А.
10