Собеседование все еще сохраняет свою
популярность как один из самых важных элементов процесса отбора персонала. В
ходе собеседования можно познакомиться с кандидатом поближе, т.е. узнать его
личные качества, манеры поведения. На основании собранных сведений уже
происходит принятие решения о выборе потенциального работника.
Список используемой литературы
1.Травин В.В., Дятлов В.А. Менеджмент персонала предприятия:Учеб.практ. Пособие. 3-е изд. - М., Дело, 2007. -124 с.
.Дятлов В.А. Кибанов А.Я., Пихало В.Т. Управление персоналом: Учебное пособие для студентов экономических вузов и факультетов / Под ред. А.Я. Кибанова. - М., ПРИОР, 2007. - 568 с.
.Егоршин А.П. Управление персоналом: Учебник для вузов. 3-е изд. Н. Новгород: НИМБ, 2006. - 225 с.
.Травин В.В., Дятлов В.А. Менеджмент персонала предприятия: Учеб.-практ. Пособие. 3-е изд. - М., Дело, 2007. -248 с
.Управление персоналом организации: Учебник / Под ред. А.Я. Кибанова. 2-е изд. Доп. И перераб. - М., ИНФРА-М, 2006. - 198 с.
.Магура М.И., Курбатова М.Б. Современные персонал-технологии. - М., ООО «Журнал «Управление персоналом», 2006. - 89 с
.Макарова И.К. Управление персоналом: схемы и комментарии. - М., Юриспруденция, 2006. - 198 с.
.Саакян А. М, Зайцев А. П., Лашманова О. Н. Управление персоналом в организации.- СПб.: Питер, 2001. - 505 с:
.Моргунов Е. Управление персоналом: исследование, оценка, обучение. - М., 2005. - 339 с.
.Моргунов Е. Управление персоналом: исследование, оценка, обучение. - М., 2005. - 407 с.
.Магура М.И., Курбатова М.Б. Современные персонал-технологии. - М., ООО «Журнал «Управление персоналом», 2006. - 155 с.
.Егоршин А.П. Управление персоналом: Учебник для вузов. 3-е изд. Н. Новгород: НИМБ, 2006. - 468 с.
.Травин В.В., Дятлов В.А. Менеджмент персонала предприятия: Учеб.-практ. Пособие. 3-е изд. - М., Дело, 2007. - 648 с.