ДИПЛОМНАЯ РАБОТА
«Учётная политика организации для целей бухгалтерского учёта, принципы ее формирования и раскрытия»
Самара, 2021 г.
1. 1 Сущность учетной политики и основные принципы ее формирования и раскрытия 9
1.2 Процесс формирования учетной политики. 12
1.3 Организационно-технический и методический аспект учетной политики 16
1.4 Внесение изменений и дополнений в учетную политику организации. 19
Глава 2 Исследование порядка оформления и раскрытия учетной политики оОО «Волга». 22
2.1 Характеристика экономической деятельности организации. 22
2.2 Экспресс-анализ основных финансово-экономических показателей организации 26
2.3 Анализ структуры и содержания учетной политики организации. 35
2.4 Рекомендации по совершенствованию учетной политики организации 39
Список используемых источников.. 47
Тема выпускной квалификационной работы: «Учётная политика организации для целей бухгалтерского учёта, принципы ее формирования и раскрытия».
Актуальность темы исследования. Изменения в экономической жизни приводят к определенным изменениям и в бухгалтерской учетной практике. Связаны они в последнее время не только с изменениями, вносимыми в нормативно-правовые акты, регулирующие бухгалтерский учет и налогообложение, но и пониманием, что учетная политика организации существенно влияет на финансовые результаты деятельности хозяйствующего субъекта.
Бухгалтерский учет все в большей степени становится областью принятия управленческих решений - решений, которые могут принести организациям дополнительные экономические выгоды или наоборот убытки.
В настоящее время учетная политика стала обязательным элементом организации бухгалтерского учета и регламентируется действующих законодательством по бухгалтерскому учету. Изучению учетной политики как методического инструмента организации и ведения бухгалтерского учета в организации посвящены труды российских и зарубежных ученых. Однако они рассматривают вопросы учетной политики в основном с точки зрения формирования отдельных ее положений в рамках действующих законодательно-нормативных документов, не рассматривая влияния положений этой политики на показатели финансовой отчётности[15, с.678].
Выбор и реализация рациональной, экономически обоснованной учетной политики позволяет оказывать влияние на эффективность использования материальных, трудовых и финансовых ресурсов, что может, привести к получению дополнительных внутренних источников финансирования капитальных вложений и оборотных активов, привлечь внешние ресурсы для расширения деятельности.
В отечественной практике бухгалтерского учета традиционным является отношение к составлению приказа об учетной политике как к некой нагрузке, от которой никуда не денешься, так как есть соответствующие предписания Минфина России, но которая мало, кому нужна. Это огромная ошибка,так как все возможные экономические выгоды, которые организация может получить от ведения бухгалтерского учета, лежат в области учетной политики.
Поэтому, учетная политика для целей бухгалтерского учета является одним из основных внутренних документов, устанавливающих правила ведения бухгалтерского учетав организации.
Все вышеизложенное в целом на теоретико-методологическом уровне определило проблему настоящего исследования: выявление принципов формирования и раскрытияучётной политики организации для целей бухгалтерского учёта на примере организации.
Цель исследования выпускной квалификационной работы состоит в изучении порядка формирования учетной политики, анализа ее содержания и соблюдения основных принципов для определения направлений деятельности организации по совершенствованию учетной политики в целях повышения финансово-экономической эффективности организации.
Объектом исследования выпускной квалификационной работы выступает учетная политика общества с ограниченной ответственностью«Волга», основная деятельность, которого представлена розничной торговлей пищевыми продуктами, напитками и табачными изделиями вспециализированных магазинах.
Предметом исследованияявляются основные аспекты и механизм формирования учетной политики организации.
Гипотеза исследования:именно учетная политика организации определит значения выводов о рентабельности, платежеспособности, структуре источников финансирования и тому подобных характеристиках положения дел в организации, которые, основываясь на данных бухгалтерской отчетности, будут делать ее пользователи.
Так как выбирая тот или иной метод ведения бухгалтерского учета, бухгалтер определяет, как будут составляться конкретные бухгалтерские проводки - по списанию запасов, начислению амортизации, списанию затрат, переоценке активов. Между такими учетными записями и содержанием бухгалтерской отчетности в целом существует непосредственная связь. Следовательно, выбор методов ведения учета хозяйственных операций определяет представляемый в отчетности размер прибыли или убытка, оценку активов, признание доходов и расходов.
В соответствии с поставленной целью в работе рассматриваются и решаются следующие задачи:
- выявить сущность учетной политики и основные принципы ее формирования и раскрытия;
- исследовать организационно-технологический аспект учетной политики;
- изучить методический аспект учетной политики;
- проанализировать финансовое состояние исследуемой организации;
- исследовать рациональность выбранных способов ведения бухгалтерского учета исследуемой организации;
- обосновать рекомендации по устранению недостатков и совершенствованию учетной политики исследуемой организации.
Теоретическая и практическая значимость исследования. Результаты исследования позволят усовершенствовать имеющиеся знания о принципах формирования и раскрытия учетной политики для целей бухгалтерского учета, а также позволят применить полученные знания на практике.
В ходе написания выпускной квалификационной работы использовались следующие методы динамического и структурного анализа: анализ финансового состояния организации с использованием программного обеспечения [18; 19], анализ особенностей учетной политики организации, анализ применения рекомендаций по внесению изменений в учетную политику организации.
Структура работы: выпускнаяквалификационная работа состоит из введения, двух глав основного содержания, заключения, списка использованных источников и приложений.
Термин «учетная политика» вошел в российскую практику в конце 80-х годов, и в начале 1992 был нормативно закреплен в Положении «О бухгалтерском учете и отчетности» в Российской Федерации,но развитие предпринимательства и изменение законодательства потребовалиреформирования учетного процесса[20].
Положение по бухгалтерскому учету «Учетная политика организации» ПБУ 1/98, утвержденное приказом Минфина России от 9 декабря 1998 г. № 60н(утратило силу)[3], стало одним из первых правовых актов, принятых во исполнение Программы реформирования бухгалтерского учета в Российской Федерации в соответствии с международными стандартами финансовой отчетности.
Введение в теорию и практику категории «учетная политика» означало признание роли бухгалтера и учетных методов в формировании прибыли хозяйствующих субъектов, показывало относительность учетных данных, существенно меняло статус бухгалтера и его место в управленческой иерархии.
В дальнейшем было введено в действие новое положение по бухгалтерскому ПБУ 1/2008 «Учетная политика организации», утвержденное приказом Минфина России от 6.10.08 г. № 106н[9].
Согласно п. 2 ПБУ 1/2008, «под учетной политикой организации понимается принятая ею совокупность способов ведения бухгалтерского учета - первичного наблюдения, стоимостного измерения, текущей группировки и итогового обобщения фактов хозяйственной деятельности» [9].
ПБУ 1/2008 «Учетная политика организации» распространяется:
- в части формирования учетной политики - на организации, независимо от организационно-правовых форм;
- в части раскрытия учетной политики - на организации, публикующие свою бухгалтерскую отчетность полностью или частично согласно законодательству Российской Федерации, учредительным документам либо по собственной инициативе [9].
В ПБУ«Учетная политика организации» (ПБУ 1/2008)отражены основные принципы, которыми должен руководствоваться бухгалтер при работе с учетной политикой (рисунок 1).
Рисунок 1 - Принципы бухгалтерского учета согласно ПБУ 1/2008 «Учетная политика организации» [9]
Формирование единых принципов организации бухгалтерского учета является необходимым условием деятельности любой организации.
В первую очередь учетная политика должна отвечать требованиям полноты, осмотрительности, приоритета содержания перед формой, непротиворечивости, рациональности.
Принципы организации бухгалтерского учета основаны на допущениях и требованиях. При формировании учетной политики исходят из допущений имущественной обособленности, непрерывности деятельности, последовательности ее применения, временной определенности фактов хозяйственной жизни(см. рисунок 1). Поэтому учетная политика - это инструмент в соответствии с которым надо оценить все влияющие факторы и, применив принцип рациональности, выстроить учетную систему, отвечающую потребностям экономического субъекта.
Требования к бухгалтерской учетной политике установлены в ст. 8 Федерального закона № 402-ФЗ «О бухгалтерском учете» от 06.12.2011[13]. Согласно этому Закону «экономический субъект самостоятельно формирует свою учетную политику, руководствуясь законодательством Российской Федерации о бухгалтерском учете, федеральными и отраслевыми стандартами: .
- формированием учетной политики вправе заниматься не только главный бухгалтер, данную обязанность можно возложить и на иное лицо, которое ведет бухгалтерский учет в организации;
- утверждение в учетной политике всех форм первичных документов, которые применяются организацией, а не только те, по которым нет унифицированных форм;
- требование раскрывать в учетной политике формы регистров бухгалтерского учета: журнал регистрации хозяйственных операций, журналы-ордера, вспомогательные ведомости, мемориальные ордера, Главная книга, оборотная ведомость;
- применение принципов МСФО при формировании учетной политики;
- особенности применения, учета и раскрытия изменений в учетной политике [16].
При формировании учетной политики в отношении конкретного объекта бухгалтерского учета выбирается способ ведения бухгалтерского учета из способов, допускаемых федеральными стандартами.
В случае, если в отношении конкретного объекта бухгалтерского учета федеральными стандартами не установлен способ ведения бухгалтерского учета, такой способ самостоятельно разрабатывается исходя из требований, установленных законодательством Российской Федерации о бухгалтерском учете, федеральными и (или) отраслевыми стандартами[13].