71
статей баланса считается степень их ликвидности. По этому признаку все
активы баланса подразделяются на внеоборотные и оборотные активы.
Подводя итог второй главы, можно сказать что:
Служебные отношения руководителя и команды управления основаны
на принципе единоначалия с делегированием полномочий и ответственности по
каждой функции управления. Для работников предприятия применяется
контрактная система найма и оплаты труда. Права и обязанности сотрудников
прописаны в должностных инструкциях.
Значительное увеличение собственного капитала свидетельствует об
положительных результатах деятельности предприятия.
В процессе анализа выявлен факт возникновения в 2016 году текущих
обязательств по налогу на доходы в сумме 113 533 руб. Однако,
положительным фактом, выявленным в процессе анализа динамики
краткосрочных обязательств, является снижение суммы текущих обязательств
по налогу на доходы в 2017 году, по сравнению с 2016 годом на 44 538 руб.
или 39,2%.
Финансовое состояние предприятия ООО «ДИНИСАЛЛ» и его
устойчивость в значительной степени зависит от того, каким имуществом
располагает предприятие, в какие активы вложен капитал, и какой доход они
приносят. Финансовое состояние предприятия ООО «ДИНИСАЛЛ» и его
устойчивость в значительной степени зависит от того, каким имуществом
располагает предприятие, в какие активы вложен капитал, и какой доход они
приносят. Сведения о размещении капитала, имеющегося в распоряжении
предприятия, содержаться в активе баланса. Главным признаком группировки
статей баланса считается степень их ликвидности. По этому признаку все
активы баланса подразделяются на внеоборотные и оборотные активы.
В целом ликвидность баланса ООО «ДИНИСАЛЛ» незначительно
улучшилась, хотя, и является неудовлетворительной – так как существует
платежный недостаток средств по первому неравенству, но ситуация не
ухудшалась в течение всего периода исследования с 2015 по 2017 гг.