Материал: Числовые и редакционные формы взаимного влияния в языке и культуре. Ю. М. Шулешко, И. В. Иванова

Внимание! Если размещение файла нарушает Ваши авторские права, то обязательно сообщите нам

У К 65.07

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

T.I.M.E. –

 

И

И Ы

И

И Э

И

И

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

И. .

 

,

.И.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

П

и

и

И ья Сер ее ич*,

В

 

а

 

 

 

,

а

а

 

 

 

а ,

 

,

а

а

 

 

 

Р

,

. В

 

, e-mail: is.polovinkin@gmail.com,

.: +7-920-437-84-48

 

 

П

и и а А а И а

а, В

 

а

 

 

 

,

 

 

 

 

а

,

 

,

а

а

 

 

 

Р

,

. В

 

, e-mail: polovinkina_alla@mail.ru,

.: +7-920-414-92-46

 

 

 

 

 

 

.

 

 

 

 

,

 

 

,

 

 

 

 

.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

К

, а

а:

а

,

а

,

,

,

а

 

 

 

 

-

 

.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

.

Ч

 

 

 

 

,

 

 

 

 

,

 

,

 

,

,

 

 

.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

1

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

,

,

,

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

.

 

 

 

 

,

 

 

 

T.I.M.E.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

,

 

.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

,

 

,

 

 

 

 

 

 

 

 

 

,

 

-

,

 

 

 

 

-

 

 

 

,

,

 

 

 

 

 

.

 

 

 

 

 

 

,

 

 

,

 

 

,

 

,

 

 

,

 

–

 

 

 

 

 

.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

-

 

 

,

 

 

.

щ

 

ы

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

,

 

 

 

 

 

:

 

 

1.

 

(T)

(I)

 

 

 

 

 

 

 

 

 

2.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

3.

 

(

)

 

 

 

 

 

 

 

 

 

4.

Э

(

) (

)

 

 

 

 

 

 

© . ., . ., 2018

1

–

 

,

 

85

 

. 1.

щ

ы

T.I.M.E. –

э

 

 

 

 

11

 

:

 

 

1.

ы

 

ы "

я":

 

 

 

 

1.1.

 

 

,

 

 

 

 

1.2.

 

 

 

 

 

2.

ы

 

ы "И

,

я":

 

 

 

2.1.

(

 

)

 

 

 

2.2. У

(

,

)

 

 

 

 

2.3.

(

,

,

)

 

 

3.

ы

 

ы "

я":

 

 

 

 

3.1.

(

)

 

 

 

 

 

3.2.

(

 

)

 

 

 

 

3.3.

(

)

 

 

 

 

4.

ы

 

ы "Э

я

":

 

 

 

4.1.

(

,

 

)

 

 

 

4.2.

 

(

)

 

 

 

 

4.3. Э

(

,

 

)

 

 

 

 

,

.

 

,

 

,

 

 

 

 

 

 

 

,

 

,

 

 

 

,

 

.

 

,

 

 

,

 

 

 

,

 

 

,

,

 

 

 

 

 

,

 

,

 

 

,

.

 

 

 

 

 

 

.

 

 

К

 

–

,

 

–

. У

 

 

 

 

.

 

,

 

 

 

 

 

 

 

 

 

.

 

12

 

 

( . . 2)

 

 

86

 

 

 

. 2.

щ

 

 

 

 

 

 

 

 

.

 

 

 

 

 

,

 

 

,

 

 

.

 

,

,

 

 

 

 

 

,

(

 

,

).

 

. Э -

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

,

,

 

 

 

 

 

,

 

. Э

 

 

 

 

 

 

 

 

.

, -

 

 

1

500

.,

- 1

 

 

 

 

5000

50 000 .

 

 

 

 

 

 

 

 

,

-

 

 

 

 

,

 

 

 

4

 

.

 

 

 

 

 

 

.

 

 

 

 

1

 

 

 

 

ы

щ я

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

IM

 

->

 

 

,

 

 

 

IE

 

-> Э

 

 

,

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

IT

 

->

 

У

,

,

 

,

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

ME

 

-> Э

 

 

 

 

 

,

 

 

 

 

 

 

 

 

 

MT

 

->

 

 

 

 

 

 

MI

 

->

 

 

 

 

,

 

 

 

 

 

 

 

 

,

 

ET

Э

->

 

 

 

 

 

EI

Э

->

 

 

 

 

 

,

 

 

 

 

 

 

 

 

 

EM

Э

->

 

 

,

 

 

 

TI

 

->

 

 

,

 

 

 

 

 

 

 

 

,

 

 

 

TM

 

->

 

 

 

 

 

 

TE

 

-> Э

 

К

,

 

 

,

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

87

 

 

 

,

. 1

. Э

.

1.

. .,

. .,

. .,

. .

: У .

.-

:

, 2011.- 403

 

T.I.M.E. - THE CONCEPT OF PERSONAL RESOURCES AND MANAGERIAL EFFICIENCY

I.S. Polovinkin, A.I. Polovinkina

Polovinkin Ilya Sergeevich, Voronezh State Technical University, Candidate of Economic Sciences, Associate Professor, Associate Professor at the Department of Construction Management Russia, Voronezh, e-mail: is.polovinkin@gmail.com, tel.: +7-920-437-84-48

Polovinkina Alla Ivanovna, Voronezh State Technical University, Doctor of Engineering Sciences, Professor, Professor at the Department of Construction Management

Russia, Voronezh, e-mail: polovinkina_alla@mail.ru, tel.: +7-920-414-92-46

Abstract. the article presents the original concept of the personal effectiveness of the manager, based on the management of a strictly defined set of resources used in personal life and work processes.

Keywords: management, psychology of management, resources, efficiency, personal effectiveness, time-management.

References

1. Barkalov, S.A. Sociology of Management: A Study Guide [Sotsiologia upravleniya]. N.V. Maiorova, S.A. Barkalov, A.I. Polovinkina, I.S. Polovinkin, Voronezh: Nauchnaja kniga, 2011. 403 p.

88

 

АВ Е

ИЕ

И Е

И

Е А И

 

338.2 (658.8)

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Ь ФИ

И

И

И

Ь

 

 

 

 

 

 

 

 

И

 

И

 

 

 

 

 

 

 

 

 

. .

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

х т

Юр

етр в ч*, В

 

 

а

 

 

,

а

а

 

а ,

 

а

а

 

 

 

 

Р

,

. В

, e-mail: lyp@inbox.ru,

.: +7-473-276-40-07

 

 

 

 

 

А

.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

,

 

 

 

 

,

 

 

 

 

 

К

а:

,

а

а ,

,

 

,

.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

,

.

 

,

 

,

 

 

 

 

,

 

,

 

 

 

 

 

.

 

 

 

.

 

,

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

,

 

 

,

 

 

 

,

.

 

 

 

 

 

 

 

,

 

 

(

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

),

 

 

 

(

500

.

).

 

 

 

 

.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

.

 

 

 

,

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

:

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

,

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

,

 

 

 

 

-

 

 

 

 

 

 

 

1,

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

,

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

©

 

. ., 2018

 

 

 

 

 

 

 

.

 

1

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

(

. 1

 

 

30.12.2004 № 214-

З "

 

").

89

Источник: https://studfile.net/preview/16568941/