14
Азии и Восточной Европы, где прирост объемов продаж выражается
двухзначными цифрами. Таким образом, стратегия интернационализации,
успешно осуществляемая METRO Cash & Carry, вновь явилась основой
развития компании: по данным на конец 2007 года, компания METRO Cash &
Carry представлена 615 магазинами в 29 странах.
Данная организационная структура является линейной. Это система
управления, в которой вышестоящий руководитель осуществляет
единоличное руководство подчиненными ему нижестоящими
руководителями, а нижестоящие руководители подчиняются только одному
лицу - своему непосредственному вышестоящему руководителю.
Принципы построения организационной структуры ООО «МЕТРО Кэш
энд Керри»:
- иерархичность уровней управления, при которой каждый
нижестоящий уровень контролируется вышестоящим и подчиняется ему;
- соответствие полномочий и ответственности работников управления
месту в иерархии;
- разделение процесса труда на отдельные функции и специализация
работников по выполняемым функциям;
- формализация и стандартизация деятельности, обеспечивающие
однородность выполнения работниками своих обязанностей и
скоординированность решения различных задач;
- обезличенность выполнения работниками своих функций;
- квалификационный отбор, в соответствии с которым наем и
увольнение с работы производятся в строгом соответствии с
квалификационными требованиями.
В связи с тем, что ООО «МЕТРО Кэш энд Керри» - это крупная
организация, деятельность которой осуществляется в динамично
меняющейся внешней среде, в ее организационной структуре присутствуют
элементы дивизиональной.