Материал: Учебное пособие для высшего профессио нального образования В. Т. Еременко, О. И. Усачева. Орел фгбоу впо Госуниверситет унпк

Внимание! Если размещение файла нарушает Ваши авторские права, то обязательно сообщите нам
Рис. 12.1. Образец внутренней описи документов дела
Переписку систематизируют вхронологической последователь- ности: документ-отчет подшивается после документа-запроса.
Если в деятельности предприятия составляются или поступают единичные документы, которые не подходят ни в одно из дел, заводят специальную папку для подобных документов с заголовком «До- кументы по различным вопросам за данный период» и составляют внутреннюю опись дела.
Планы и отчеты хранятся в делах того года, к которому они отно- сятся по содержанию, независимо от времени их составления или утверждения. Например, отчет за 2002 год составлен в начале 2003 года,

238
но помещается в дело 2002 года. Наоборот, план на 2004 год состав- ляется в 2003 году, но помещается в дело 2004 года. Планы, рас- считанные на несколько лет, подшиваются в дело первого года.
Дела могут формироваться централизованно (в канцелярии) и де- централизованно (в структурных подразделениях). При составлении сводной номенклатуры дел каждому структурному подразделению присваивается индекс. Контроль за формированием дел в структур- ных подразделениях осуществляет заведующий архивом учреждения или лицо, ответственное за архив.
Документы в личных делах размешают в такой последователь- ности:
1) внутренняя опись документов, имеющихся в личном деле;
2) заявление о приеме на работу, направление или представление;
3) анкета, листок по учету кадров;
4) автобиография, документы об образовании, выписка из прика- зов о назначении, перемещении, увольнении (копии записок о приеме на работу, переводе, увольнении);
5) дополнение к личному листку по учету кадров;
6) дополнение к личному листку по учету поощрений.
Справки с места жительства, о состоянии здоровья и другие до- кументы второстепенного значения группируются отдельно от лич- ных дел.
В пределах групп личного дела документы располагают по хро- нологии. Копии приказов о наложении взысканий, о поощрениях, из- менении фамилии вносят в дополнение к личному листку по учету кадров.
Дела формируются с начала года. На каждое названное в номен- клатуре дело к началу года должна быть заведена папка. В деле дол- жно содержаться не более 250 листов при толщине 30–40 мм. При большом количестве документов из них формируют самостоятельные дела по хронологии или узким вопросам.
Скоросшиватели рассчитаны в среднем на 200 листов, а папки- файлы позволяют подшивать в 2-3 раза больше. Папки-файлы могут вестись на протяжении нескольких лет. Поэтому для оперативного поиска документов внутри дела необходимо использовать разделите- ли с указанием года. Оформление папок-файлов может также вклю- чать проставление реквизитов дела на корешке папки (или на листке- вкладыше, который помещается в «карман» на корешке обложки).
Дела должны размещаться в закрытых шкафах, сейфах или карто- теках и предохраняться от пыли и света. Для быстрого поиска целе-

239
сообразно располагать папки вертикально. Последовательность рас- положения дел на полках должна соответствовать последовательнос- ти расположения дел в номенклатуре. При поиске сначала находят номер дела по номенклатуре, а затем по номеру дела (на корешке папки) – необходимые документы.
Сведения о делах заносятся в опись дел (рис. 12.2) [11].
Рис. 12.2. Образец описи дел
12.3. Оформление дел
Оформление дел – это комплекс работ по их переучету, нумера- ции листов, составлению заверительной надписи, внутренней описи документов. Оформление дел начинается с момента заведения дела в делопроизводстве и завершается в процессе подготовки его к пере- даче в ведомственный архив после окончания календарного года, втечение которого дело былозаведено.
Оформление дел выполняется работниками службы делопроиз- водства. В зависимости от сроков хранения производится полное или частичное оформление дел.

240
Полному оформлению подлежат дела постоянного, долговремен- ного (свыше 10 лет)
хранения и дела по личному составу. Дела вре- менного (до 10 лет включительно) хранения подлежат частичному оформлению. Их допускается хранить вскоросшивателях, без внут- ренней пересистематизации документов, нумерации листов, а также без составления заверительной надписи. Полное оформление дел включает:
 подшивку или переплет дела;
 нумерацию листов;
 составление заверительной надписи (заверительного листа) дела;
 оформление всех реквизитов обложки дела.
На обложках дел (постоянного, долговременного хранения и по личному составу) указывается:
- наименование организации и ее непосредственная подчинен- ность;
- наименование структурного подразделения и его индекс;
- номер папки (индекс дела) по номенклатуре дел;
- заголовок дела;
- аннотация к документам дела (для дел постоянного хранения, содержащих особо ценные документы);
- дата дела (тома, части);
- срок хранения дела;
- архивный шифр дела.
На обложках дел постоянного хранения предусматривается место для наименования государственного архива и учреждения. Название учреждения пишут полностью, с указанием подчиненности в имени- тельном падеже (или указывают официально принятое сокращенное наименование).
Заголовок и номер дела переносят на обложку из номенклатуры дел. При вертикальном способе хранения номер дела проставляют и на корешке дела для удобства его поиска.
В заголовках дел, содержащих копии документов, должна ука- зываться их копийность. Подлинность документов дела в заголовке не оговаривается. Если данные о копийности документов относятся ко всем документам дела, то их помещают за заголовком (в строку, после точки, с прописной буквы). Если данные относятся к части до- кументов или к одному из них, то их пишут после описания докумен- тов (в скобках со строчной буквы).

241
Заголовок дела проверяется и уточняется при полистном про- смотре дела. При наличии в деле нескольких томов (частей) на об- ложку каждого тома (части) выносятся общий заголовок дела и заго- ловок каждого тома (части).
Аннотация к заголовку дела пишется после него с красной строки.
Если название учреждения (ведомства, структурного подразделе- ния) изменилось или дело передано в другое учреждение, в конце де- лопроизводственного года на обложке дописывают название этого учреждения.
Реквизит «дата дела» содержит годы заведения и окончания дела в делопроизводстве. Датой дела, содержащего распорядительную, творческую и другую документацию (доклады, стенограммы, письма и т.д.), являются крайние даты документов, т.е. число, месяц, год ре- гистрации (составления) самого раннего и самого позднего из доку- ментов, включенных в дело. Также датируются дела, состоящие из нескольких томов (частей).
Датой личного дела являются даты подписания приказов о приеме и увольнении лица, на которое оно заведено. Датой дела, содержаще- го протоколы заседаний коллегиальных органов, комиссий и т.п., являются даты составления первого и последнего протоколов или даты ихутверждения (если они утверждаются).
В конце каждого дела постоянного, долговременного (свыше 10 лет) хранения для учета количества листов дела и фиксации особенностей их нумерации на отдельном листе составляется заверительная надпись. В ней цифрами и прописью указывается количество прону- мерованных листов и отдельно через знак «+» (плюс) – количество листов внутренней описи (при ее наличии).
Заверительная надпись пишется разборчиво, с указанием должно- сти составителя, даты составления и подписывается составителем с расшифровкой подписи (рис. 12.3). Последующие изменения в со- ставе и состоянии дела (недостача документов, присоединение новых, замена и т.д.) отмечаются в заверительной надписи со ссылкой на со- ответствующий акт.
Архивный шифр на обложках дел постоянного хранения простав- ляется ручкой (чернилами) в ведомственном архиве. Он ставится только после включениядел в годовые разделы сводных описей дел, утвержденных экспертной комиссией соответствующего учреждения государственной архивной службы. До этого он проставляется каран- дашом.

242
Архивные шифры на обложках дел долговременного (свыше 10 лет) хранения и дел по личному составу проставляются чернилами после включения дел в годовые разделы сводных описей дел. Сводные опи- си до этого должны быть одобрены экспертной комиссией учрежде- ния, согласованы с постоянной экспертной комиссией соответствую- щего учреждения государственной архивной службы (для описей дел по личному составу) и утверждены руководителем учреждения. В ар- хивном шифре указываются номер фонда, номер описи и номер дела.
Рис. 12.3. Образец листа-заверителя дела
В конце делопроизводственного года в оформление обложки дела постоянного или долговременного (свыше 10 лет) хранения вносятся необходимые изменения, дополнительные сведения и уточ- нения (рис. 12.4).
Перед подшивкой дел из них удаляют металлические скрепления
(булавки, скрепки) и в конце каждого дела вкладывают чистый бланк формы листа-заверителя для заверительной надписи. Все листы дела нумеруются черным графитным карандашом или нумератором в пра- вом верхнем углу. Лист любого формата, подшитый за один край, нумеруется как один лист (даже если он сложен). Документ, сло- женный пополам и подшитый за середину, нумеруется как два листа.

243
Дела постоянного хранения должны быть переметены и подшиты прочной ниткой в твердую обложку (пачку) в четыре прокола. Нельзя зашивать текст документа.
Рис. 12.4. Образец оформления обложки дела
В тех случаях, когда текст очень близко подходит к краю листа и может быть поврежден при подшивке, к листу подклеивается полоска прочной бумаги, за которую документ и будет подшит [11].
12.4. Оперативное хранение дел
Оперативным называется хранение дел в местах их формирования до передачи на архивное хранение. Во время оперативного хранения дела могут выдаваться для временной работы как сотрудникам пред- приятия, так и сторонним организациям.
Сотрудникам предприятия дела выдаются по указанию руководи- теля структурного подразделения, где находятся на оперативном хра- нении дела. При выдаче дел сотрудникам с них берется расписка. Де- ла выдаются во временное пользование сотрудникам структурных подразделений на срок до одного месяца.
На дело, выданное сотрудникам своего предприятия, заводят кар- ту-заместитель дела. Карта содержит следующие данные: номер дела, дату его выдачи, кому выдано (ФИО), название структурного подраз- деления, подпись исполнителя, срок возврата, отметку о возврате и примечание.

244
Сторонним организациям дела выдаются по их письменному за- просу и указанию руководителя предприятия – владельца докумен- тов. В карте-заместителе в этом случае указывают дополнительно наименование организации, запрашивающей документы, и составля- ют акт приема-передачи дела.
За сохранность документов несут ответственность руководители структурных подразделений и работники службы делопроизводства.
Срок оперативного хранения дел – от одного года до трех лет.
Исключение составляют документы с временными сроками хранения
5 и 10 лет. Эти документы не передаются на архивное хранение, а продолжают храниться в структурных подразделениях.
Дела постоянного и временного (свыше 10 лет) сроков хранения после оперативного хранения сдаются в архив [11].
12.5. Экспертиза ценности документов в делопроизводстве
При проведении экспертизы ценности документов определяют их ценность с точки зрения практического, экономического, социально- культурного и другого значения.
В процессе работы с документом он проходит несколько этапов экспертизы ценности. На первом этапе устанавливают срок хранения документа при составлении номенклатуры дел. Второй этап про- водится, когда документ вышел из оперативной работы, при его под- готовке к длительному хранению или сдаче вархив учреждения. На третьем этапе – при отборе документов на государственное хранение
– производится уточнение ценности документов.
Для организации и проведения экспертизы по определению сро- ков хранения документов, для подготовки документов к архивному хранению и отбора документов для уничтожения на предприятии со- здается постоянная экспертная комиссия. Она также контролирует правильность отнесения документов к различным делам.
При создании экспертной комиссии разрабатывается положение, в котором определяются ее функции, права и порядок работы. Состав комиссии назначается приказом руководителя предприятия и вклю- чает не менее трех человек, имеющих большой опыт работы. При- мерный состав экспертной комиссии может быть следующим:
1) ведущий специалист (юрист, работник службы делопроизвод- ства, отдела кадров, архива);
2) главный бухгалтер организации;

245 3) секретарь-референт.
Экспертная комиссия является совещательным органом. Ее реше- ния по хранению или уничтожению документов протоколируются и вступают в силу после их утверждения руководителем предприятия.
Кроме организацииежегодного отбора документов на хранение, экспертной комиссией проводятся следующие мероприятия:
- рассмотрение годовых томов дел постоянного и долговремен- ного хранения (в том числе по личному составу);
- составление актов о выделении к уничтожению дел, не подле- жащих дальнейшему хранению;
- решение вопросов о неисправимом повреждении документов постоянного хранения;
- решение вопросов о необнаружении дел, подлежащих передаче на государственное хранение;
- решение вопросов о приеме на ведомственное хранение доку- ментов личного происхождения;
- подготовка и внесение на рассмотрение экспертной комиссии предложений об установлении и изменении сроков хранения доку- ментов;
- рассмотрение перечней документов, номенклатуры дел, ин- струкций по делопроизводству и т.д.;
- согласование проектов номенклатуры дел организации и ее структурных подразделений.
Определение сроков хранения документов проводится по Переч- ню типовых документов, образующихся в деятельности госкоми- тетов, министерств, ведомств и других учреждений, организаций, предприятий, с указанием сроков хранения. Предприятия, входящие в какую-либо отраслевую систему, используют в работе по определе- нию сроков хранения документов отраслевые перечни типовых управленческих документов. По документам, срок хранения которых не предусмотрен в перечне, экспертная комиссия выносит свое кон- кретное решение. При этом учитывается важность документов, необ- ходимость их использования в справочных целях, обращения к ним вслучае возникновения споров, исков, претензий.
В зависимости от значимости документов в перечнях установле- ны следующие сроки хранения; один год, три года, пять лет, 10 лет,
15 лет, 50 лет, 75 лет и постоянно.
Экспертная комиссия предприятия рассматривает каждое дело, находит в перечне срок хранения и проставляет его на обложке. Дела

246
просматриваются полистно, чтобы не было ошибок. Срок хранения может быть также установлен по номенклатуре дел.
Устанавливать сроки хранения дел только по их заголовкам нель- зя. Если какие-либо документы отсутствуют, комиссия организо- вывает их поиск, в крайнем случае, допускается заменять их заверен- ными копиями.
В результате работы экспертной комиссии документы подразде- ляются на четыре группы:
1) документы постоянного хранения, подлежащие в дальнейшем передаче в государственный архив;
2) документы, передаваемые на длительное хранение в архив учреждения (со сроком хранения свыше 10 лет);
3) документы временного хранения (со сроком хранения до 10 лет включительно);
4) документы, подлежащие уничтожению (с истекшими сроками хранения и утратившие свое практическое значение).
Срок хранения документов «до минования надобности» означает, что документ имеет ограниченное практическое значение. Срок хране- ния в этом случае определяет само предприятие, исходя из практиче- ской ценности документации. Но он не может быть менее одного года.
В архив передаются следующие документы:
- устав, учредительный договор, решение о создании общества;
- свидетельство о государственной регистрации;
- документы, подтверждающие права общества на имущество, находящееся на его балансе;
- положение о филиалах или представительствах общества;
- годовые финансовые отчеты;
- документы финансовой отчетности, представляемые в государ- ственные органы управления;
- протоколы общих собраний акционеров, заседаний совета ди- ректоров, ревизионных комиссий, коллегиальных исполнительных органов (правления, дирекции);
- списки акционеров с указанием количества и категории принад- лежащих им акций;
- акты ревизий, проверок общества аудиторскими, ревизионными комиссиями или органами государственного, муниципального фи- нансового контроля;
- внутренние документы общества, утверждаемые общим собра- нием акционеров или иным органом управления обществом;
- документы по личному составу предприятия;
Источник: https://files.student-it.ru/previewfile/194377