Материал: 3963
Влияние снижения трудоёмкости продукции или её единицы на рост
производительности труда определяется по формуле |
|
||
Пт |
100 Т |
, |
(3) |
|
|||
|
100 - Т |
|
|
где Т |
– процент снижения трудоёмкости единицы продукции или всей |
||
|
её совокупности, %. |
|
|
Процент снижения трудоёмкости продукции или её единицы рассчитывается по формуле
Т |
t |
1 |
|
1 |
100, |
(4) |
t |
2 |
|
||||
|
|
|
|
|
||
где t1, t2 |
|
– трудоёмкость единицы продукции или всей её совокупности |
||||
|
|
|
|
|
до и после внедрения мероприятия, нормо-час. |
|
При определении прироста производительности труда за счёт увеличения фазы устойчивой работоспособности в результате улучшения условий труда используют формулу
Пт |
Р, |
Р |
Кп , |
(5) |
|
Р |
1 |
||||
|
|
|
|||
где Р’, Р |
– удельные веса |
фазы устойчивой работоспособности |
|||
|
|
|
работников в долях единицы в течение рабочего дня, |
||
|
|
|
соответственно после и до проведения мероприятия по |
||
|
|
|
улучшению условий |
труда; |
|
Кп |
|
– поправочный коэффициент, отражающий долю прироста |
|||
|
|
|
производительности труда, зависящую от функционального |
||
|
|
|
состояния организма человека в различных условиях труда, |
||
|
|
|
равный 0,2. |
|
|
3. Экономия по статьям себестоимости продукции определяется по формулам
m |
|
Эi C1 C2 В2 , |
(6) |
i 1 |
|
|
10 |
где С1, С2 |
– |
себестоимость изготовления единицы продукции до и после |
|
|
проведения мероприятий, руб.; |
В2 |
– |
объём выпуска продукции после внедрения мероприятия; |
m– количество статей себестоимости продукции, по которым произошло изменение.
m |
|
|
|
Эi ЭФОТ |
ЭС.С. ЭУПР РА РУКВ РТ ЕК ..., |
(7) |
|
i 1 |
|
|
|
где ЭФОТ |
– |
экономия по статье фонд оплаты труда, руб.; |
|
ЭС.С. |
– |
экономия по статье социальное страхование, руб.; |
|
ЭУПР |
– |
экономия по статье условно-постоянные расходы, руб.; |
|
РА |
– |
изменение амортизационных отчислений, руб.; |
|
РУКВ |
– |
изменение условно-капитальных вложений, руб.; |
|
РТЕК |
– |
изменение текущих расходов, руб.; |
|
m– количество всех статей себестоимости продукции.
4.Годовой экономический эффект рассчитывается по формуле
m |
|
|
Эг |
Эi ЕН ЗЕД , |
(8) |
i 1 |
|
|
где ЗЕД |
– единовременные капитальные затраты, необходимые для |
|
|
проведения мероприятий, руб.; |
|
ЕН |
– нормативный коэффициент сравнительной экономической |
|
|
эффективности (величина, обратная нормативному сроку |
|
|
окупаемости |
Тн). |
Нормативный коэффициент сравнительной экономической эффективности для мероприятий по организации и нормированию труда устанавливается равным 0,15, нормативный срок окупаемости (Тн) – 6,7 года.
5. Срок окупаемости затрат определяется по формуле
Ток |
ЗЕД |
, |
|
|
m |
(9) |
|||
|
|
|||
|
Эi |
|
||
|
|
|
||
|
i 1 |
|
|
|
|
|
|
11 |
Мероприятия признаются эффективными, если выполняются четыре условия
одновременно: |
|
|
|
– мероприятие |
должно обеспечить |
рост |
производительности труда |
( Пт > 0); |
|
|
|
– мероприятие |
должно приводить к |
экономии |
по статьям себестоимости |
m |
|
|
|
продукции ( Эi |
> 0); |
|
|
i1
–мероприятие должно обеспечить положительный годовой экономический
эффект (Эг 0);
– затраты на проведение мероприятий должны окупаться за срок, не превышающий нормативный период (Ток Тн).
Частные показатели экономической эффективности мероприятий по организации и нормированию труда, в зависимости от используемых на предприятии исходных данных, рассчитываются следующим образом:
1. Снижение трудоёмкости продукции (Ст), нормо-час. Исходные данные:
трудоёмкость единицы продукции (работ). |
|
||
Ст |
(t1 |
t2 ) B2 , |
(10) |
где t1, t2 |
– |
трудоёмкость единицы продукции (работ) до и после внедрения |
|
|
|
мероприятия, нормо-час; |
|
В2 |
– годовой объём продукции (работ) после внедрения мероприятия |
||
внатуральном выражении.
2.Относительная экономия (высвобождение) численности работающих (Эч), чел.
а) исходные данные: снижение трудоёмкости продукции.
Эч |
|
(t1 |
t2 ) |
, |
(11) |
|
|
|
|||
|
ФД |
Кнб |
|
||
где Фд |
– |
фонд рабочего времени одного рабочего до внедрения |
|||
|
|
|
мероприятия, час; |
|
|
Кнб |
– |
коэффициент выполнения норм выработки в базисном году. |
|
||
б) исходные данные: изменение сменного фонда рабочего времени в результате сокращения его потерь и непроизводительных затрат труда.
12
Эч |
|
ФП |
|
1 |
Ч1 , |
(12) |
|
|
ФД |
||||||
|
|
|
|
|
|||
где Фд, Фп |
– |
фонд рабочего времени в среднем на одного работающего |
|||||
|
|
|
|
|
(рабочего) соответственно до и после внедрения |
||
|
|
|
|
|
мероприятия, час; |
|
|
|
|
Ч1 |
– |
численность работающих (рабочих) до внедрения |
|||
|
|
|
|
|
мероприятий, чел. |
|
|
Эч |
|
Б1 |
Б2 |
Ч1 , |
(13) |
||
100 |
Б2 |
||||||
|
|
|
|||||
где Б1, Б2 |
– потери рабочего времени, |
соответственно до и после |
|||||
|
|
|
|
|
внедрения мероприятия, %. |
|
|
в) исходные данные: прирост объёма производства.
Эч Ч1 |
1 |
|
р |
Ч2 , |
|
|
|
(14) |
|
|
|
|
|
||||
100 |
|
|
|
|||||
|
|
|
|
|
|
|
||
где Ч1, Ч2 |
– |
|
численность |
работающих |
(рабочих) |
в |
данном |
|
|
|
|
производственном подразделении соответственно до и после |
|||||
|
|
|
внедрения мероприятия, чел.; |
|
|
|
||
р– прирост объёма производства в результате внедрения мероприятия, %.
г) исходные данные: прирост выработки на одного рабочего в результате повышения квалификации (при неизменных нормах выработки и прочих равных условиях).
Эч |
|
Ч НВ |
РНВ |
, |
(15) |
|
|
|
100 |
||||
|
|
|
|
|
||
где Чнв |
– |
численность рабочих, увеличивших уровень |
выполнения норм |
|||
|
|
|
|
выработки (времени) в результате повышения квалификации, |
||
|
|
|
|
чел.; |
|
|
|
Рнв |
– |
прирост процента выполнения норм выработки (времени), %. |
|||
13
Р |
|
РНВ2 РНВ1 |
, |
(16) |
|
НВ |
РНВ1 |
||||
|
|
|
|||
|
|
|
|
||
где Рнв1 и Рнв2 |
– |
уровень выполнения норм выработки (времени) до и |
|||
|
|
|
|
после повышения квалификации, %. |
|
3. Экономия рабочего времени в связи с сокращением потерь и непроизводительных затрат времени (Эвр), чел.-час. Исходные данные: сокращение потерь рабочего времени
Эвр |
б ч Ф, |
(17) |
где б |
– сокращение потерь и непроизводительных затрат времени на одного |
|
|
рабочего в течение смены, час; |
|
ч– численность рабочих, у которых сокращаются потери и непроизводительные затраты времени, чел.
Ф– годовой фонд рабочего времени одного рабочего, дней.
4.Прирост объёма производства (р), %. Исходные данные: увеличение объёма производства или снижение трудоёмкости и сокращение потерь рабочего времени в результате внедрения мероприятия.
р |
В2 |
В1 |
|
100, |
(18) |
|
В1 |
||||
|
|
|
|
||
р |
СТ |
ЭВР |
100, |
(19) |
|
|
|
|
|||
|
|
В1 |
|
|
|
где В1 и В2 – годовой объём производства до и после внедрения мероприятия, нормо-час, человеко-час, в натуральном или ценностном выражении;
СТ – снижение трудоёмкости в течение года, нормо-час, человекочас, при В1, выраженном в тех же единицах измерения;
ЭВР – экономия рабочего времени в течение года в связи с ликвидацией или уменьшением потерь и непроизводительных затрат времени, нормо-час, чел.-час.
5. Экономия от снижения себестоимости продукции (Эс), руб.
а) исходные данные: снижение трудоёмкости продукции.
14