Параграф четвертый посвящен правовому регулированию охраны труда работников гидрометеорологической службы.
В гидрометеорологической службе осуществляются различные мероприятия по охране труда.
Межотраслевыми нормами регулируется предоставление специальных перерывов, обусловленных заботой о жизни и здоровье работников. Такие перерывы предоставляются, в частности, работникам вычислительных центров гидрометеорологической службы, осуществляющим автоматизированную обработку оперативной информации о текущем и прогнозируемом состоянии окружающей среды.
Отдельным категориям работников гидрометеорологической службы выдаются средства индивидуальной защиты. Нормы бесплатной выдачи работникам специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты являются отраслевыми. Нормативные правовые акты по указанным вопросам принимались начиная с 30-х годов ХХ века. См. постановление НКТ СССР от 23 июля 1931 г. № 216 "О нормах спецодежды, предохранительных приспособлений и прозодежды для работников гидрометеорологической службы" // Известия НКТ СССР. 1931. № 23-24. Постановлением Минтруда России от 25 декабря 1997 г. № 66 Бюллетень Минтруда России. 1998. № 8; 1999. № 2 - 5; 1999. № 6; 1999. № 7; 1999. № 8; 2004. № 3; БТ и СЗ. 2008. № 7. с последующими изменениями утверждены Типовые отраслевые нормы бесплатной выдачи специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты работникам, осуществляющим наблюдения и работы по гидрометеорологическому режиму окружающей среды (далее - Типовые нормы).
Наименования профессий и должностей, предусмотренных в Типовых нормах, не всегда соответствуют наименованиям профессий и должностей, содержащимся в действующем Квалификационном справочнике должностей руководителей, специалистов и других служащих, утвержденном постановлением Минтруда России от 21 августа 1998 г. № 37. М.: Минтруд России, 1998.
В отрасли приняты нормативные правовые акты об охране труда женщин и несовершеннолетних, которые необходимо учесть в трудовом законодательстве РФ. В частности, отраслевыми нормативными правовыми актами установлен запрет на привлечение к работе на ТДС лиц, не достигших восемнадцати лет. См. Указание Государственного комитета СССР по гидрометеорологии и контролю природной среды от 21 апреля 1982 г. № К-628 "Типовое положение о труднодоступной гидрометеорологической станции"// Сборник нормативных документов по охране труда, действующих в системе Госкомгидромета СССР. Часть 1. - Л.: Гидрометеоиздат, 1989. С. 35-39. Учитывая, что согласно ст. 265 ТК РФ работы, на которых запрещается применение труда работников в возрасте до восемнадцати лет должны быть определены в порядке, установленном Правительством РФ, необходимо принять постановление Правительства РФ, содержащее норму о запрещении применения труда работников в возрасте до восемнадцати лет на ТДС, в РАЭ, в арктических экспедициях или дополнить Перечень тяжелых работ и работ с вредными или опасными условиями труда, при выполнении которых запрещается применение труда лиц моложе восемнадцати лет, утвержденный постановлением Правительства РФ от 25 февраля 2000 г. № 163. СЗ РФ. 2000. № 10. Ст. 1131; 2001. № 26. Ст. 2685.
Не допускается нахождение на труднодоступных станциях с особо тяжелыми природными условиями женщин в период беременности и кормления грудью. Женщины в период беременности и лактации могут находиться только на тех ТДС, где непосредственно или вблизи имеется медицинский работник, а также, где есть возможность осуществлять систематическое (не реже 1 раза в месяц) медицинское наблюдение. Указанное положение, по мнению автора, должно распространяться также на женщин, имеющих детей в возрасте до полутора лет. См. Инструкцию по медицинскому освидетельствованию работников (вновь поступающих и старослужащих) труднодоступных станций Госкомгидромета, утвержденную Министерством здравоохранения СССР 8 декабря 1981 г. и Государственным комитетом СССР по гидрометеорологии и контролю природной среды 7 июля 1981 г. // Сборник нормативных документов по охране труда, действующих в системе Госкомгидромета СССР. Часть 1. - Л.: Гидрометеоиздат, 1989. С. 157-158. Норму о недопущении нахождения на труднодоступных станциях с особо тяжелыми природными условиями женщин в период беременности, а также женщин, имеющих детей в возрасте до полутора лет, необходимо внести в ТК РФ в качестве дополнительной гарантии.
В законодательстве отсутствует запрет на участие женщин в РАЭ. Фактически женщины там не работают. Учитывая особо суровые климатические условия в Антарктике такой запрет необходимо включить в трудовое законодательство РФ.
В Заключении диссертационного исследования обобщаются его результаты, приводятся основные выводы и предложения по дальнейшему совершенствованию трудового законодательства.
Литература
По теме диссертации автором опубликованы следующие работы в изданиях, включенных в Перечень ведущих рецензируемых научных журналов и изданий, в которых должны быть опубликованы основные научные результаты диссертаций на соискание ученых степеней кандидата и доктора наук:
1. Иванов А.Б. Нормативные правовые акты о труде работников гидрометеорологической службы / Кадровик. Трудовое право для кадровика. 2008. № 4. С. 69-75; № 5 С. 61-67. (1,0 п.л.).
2. Иванов А.Б. Отраслевое соглашение по гидрометеорологии и мониторингу окружающей среды. / Трудовое право. 2008. № 7. С. 6-11. (0,4 п.л.).
3. Иванов А.Б. Отраслевое тарифное соглашение: особенности и проблемы / Труд и социальные отношения. 2008. № 7. С. 141-146. (0,3 п.л.).
4. Иванов А.Б. Как оплачивается труд гидрометеорологов / Кадровик. Трудовое право для кадровика. 2008. № 12. С. 68-75. (0,8 п.л.).
Иные публикации:
1. Иванов А.Б. К вопросу об особенностях правового регулирования трудовых отношений работников гидрометеорологической службы / Информационный Бюллетень Международного объединения профсоюзов авиаработников. Март 2007. № 2 (86). С. 17-21. (0,3 п.л.).
2. Иванов А.Б. Общее и особенное в правовом регулировании трудовых отношений работников гидрометеорологической службы // Материалы международной научно-практической конференции "Право человека на жизнь и гарантии его реализации в сфере труда и социального обеспечения" - М.: Проспект, 2008. С. 407-410. (0,3 п.л.).