Материал: 4741

75

сийских корпораций – эмитентов не обращаются на рынке ценных бумаг, не имеют рыночных котировок и показателей капитализации, поэтому в рамках отдельных регионов и муниципальных образований возможно построение рейтингов и без учета показателя капитализации (например, рейтинг «Сибирь – 100»1). Сравнительный анализ основных корпоративных рейтингов, используемых при оценке деятельности российских корпоративных образований, приведен в таблице 2 приложения К.

6.4 Проблемы и перспективы развития российского корпоративного сектора

Несмотря на определенную позитивную динамику развития корпоративного сектора в России до сих пор остается целый ряд нерешенных проблем, сдерживающих предпринимательскую деятельность в стране, мешающих активизации инвестиционной активности и динамичному развитию отечественных корпоративных образований:

-слабость институциональной структуры корпоративного сектора: административные барьеры и бюрократия; неопределенность политики государства; отсутствие четкой концепции создания системы управления корпоративным звеном, адекватной рыночному механизму и особенностям российской экономики; дисбаланс интересов и структуры собственности участников корпоративного сектора;

-неопределенность и несовершенство нормативно-правовой базы, регламентирующей организацию деятельности корпоративных образований: правовое регулирование носит поверхностный, усеченно-фрагментарный характер; не полностью проработаны методы согласования работы промышленных комплексов с федеральными и муниципальными административно-хозяйственными ведомствами; не установлены границы экономической самостоятельности корпоративных образований; отсутствуют четкие правовые механизмы защиты прав собственности; не разработаны правовые основы информационного обслуживания корпоративных образований. В России на настоящий момент отсутствуют стандарты и правила формирования крупных диверсифицированных корпоративных образований, предпринимательских союзов (холдингов, концернов), до сих пор не определен их юридический статус, права и функции органов управления. Учредители предпри-

1 Рейтинг проводится на основе оценки шести показателей предприятия: объем продаж, рентабельность продаж, рентабельность активов, норма прибыли на собственный капитал, норма чистой прибыли на собственный капитал, эффективность труда.

76

нимательских сообществ часто спонтанно и необдуманно относятся к выбору ор- ганизационно-правовой формы корпоративной деятельности;

-несовершенство налоговой базы: нестабильность и тяжесть налогообложения стимулируют практику уклонения от налогов;

-неэффективная система тарифного регулирования и таможенного администрирования: отсутствие защиты отечественных производителей от экспансии «организованных» импортеров, челночного импорта, демпинга, контрабанды и пр.;

-угроза монополизации рынка: значительное могущество в корпоративном секторе ограниченного числа олигархических промышленных, финансовопромышленных групп – монополистов; особую опасность представляет угроза захвата иностранными компаниями ряда сфер национальной экономики;

-зависимость российской экономики от нефтегазовой и других сырьевых отраслей, остающихся главной движущей силой экономического роста;

-стагнация производства в условиях ограниченной конкурентоспособности отечественной промышленности и отсутствия серьезной конкуренции на российском рынке: устаревшее оборудование; стабильно низкие производственнотехнологические характеристики российской промышленности; снижение производительности труда на фоне увеличения доли сырьевой экспортной составляющей. Многие важные сегменты внутреннего российского рынка уже потеряны российской промышленностью, причем, их число постоянно растет;

-тяжелая ситуация в фискальной и денежной сферах: недостаточная капитализация и высокий риск ликвидности в корпоративном секторе; зависимость коммерческих банков от олигархических корпоративных образований; проблема субсидирования и кредитования убыточных предприятий; стабильно низкая эффективность капиталовложений из-за несовершенства системы управления инвестициями;

-низкое качество корпоративного управления: отсутствие национальной деловой культуры, корпоративной этики, социальной ответственности; коррумпированность и борьба за корпоративный контроль различных участников корпоративных отношений; низкая квалификация управленческих кадров.

Наличие указанных проблем существенно осложняет развитие корпоративного сектора в России. В условиях усиления конкуренции, особенно со стороны зарубежных компаний, реорганизация сложившейся системы формирования и организации деятельности корпоративных образований в России является необходимым условием осуществления перехода от выживания к полноценному развитию. Создание крупных, промышленных корпоративных образований, ориентированных в

77

своей деятельности на внешний рынок, представляется не только экономически, но и политически важной задачей улучшения структуры российского производства, развития технологической базы и совершенствования системы корпоративного управления. Переход крупнейших российских компаний в статус международных создаст принципиально новую экономическую, юридическую и имиджевую атмосферу, которая поможет повысить уровень доверия и инвестиционную привлекательность российских корпоративных образований. Налаживание глобальных международных корпоративных связей послужит каналом поступления знаний, технологий и практического опыта в местную экономику.

Основные понятия

Кодекс корпоративного поведения Система корпоративного управления

Функциональные и обеспечивающие подсистемы корпоративного управления Модели корпоративного управления Корпоративные рейтинги

Контрольные вопросы и задания

1.В чем, на Ваш взгляд, причина невостребованности Кодекса корпоративного поведения в России?

2.Перечислите уровни системы корпоративного управления в России.

3.Охарактеризуйте общий механизм обеспечивающих подсистем корпоративного управления в России.

4.Назовите основные модели корпоративного управления характерные для России?

5.Насколько велика необходимость использования корпоративных рейтингов в России?

6.Какие организации занимаются составлением корпоративных рейтингов? Кем и где используются результаты оценок?

7.Какие проблемы, на Ваш взгляд, оказывают основное дестимулирующее влияние на развитие корпоративного сектора в России?

78

БИБЛИОГРАФИЧЕСКИЙ СПИСОК

1.О естественных монополиях : ФЗ от 17.08.1995 г. № 147-ФЗ //ГАРАНТ – справочная система. Copyright ® НПП «Гарант-Сервис» 1990–2004. Версия _5.5.d Сетевая многопользовательская.

2.О конкуренции и ограничении монополистической деятельности на товарных рынках : Закон РСФСР от 22.03.1991 г. № 948-I //ГАРАНТ – справочная система. Copyright ® НПП «Гарант-Сервис» 1990–2004. Версия _5.5.d Сетевая многопользовательская.

3.О предприятиях и предпринимательской деятельности : Закон РСФСР от 25.12.1990 г. № 445-1 //ГАРАНТ – справочная система. Copyright ® НПП «ГарантСервис» 1990–2004. Версия _5.5.d Сетевая многопользовательская.

4.О приватизации государственного имущества и об основах приватизации муниципального имущества РФ : ФЗ от 02.08.1997 г. № 123-ФЗ //ГАРАНТ – справочная система. Copyright ® НПП «Гарант-Сервис» 1990–2004. Версия _5.5.d Сетевая многопользовательская.

5.О финансово-промышленных группах : ФЗ от 30.11.1995 г. № 190-ФЗ //ГАРАНТ

–справочная система. Copyright ® НПП «Гарант-Сервис» 1990–2004. Версия _5.5.d Сетевая многопользовательская.

6.Об акционерных обществах : ФЗ от 26.12.1995 г. № 208-ФЗ //ГАРАНТ – справочная система. Copyright ® НПП «Гарант-Сервис» 1990–2004. Версия _5.5.d Сетевая многопользовательская.

7.Об иностранных инвестициях в РСФСР : Закон РСФСР от 4.07.1991 г. № 1545-I //ГАРАНТ – справочная система. Copyright ® НПП «Гарант-Сервис» 1990–2004. Версия _5.5.d Сетевая многопользовательская.

8.Авдокушин Е. Ф. Международные экономические отношения : учеб. пособие. – 4-е изд., перераб. и доп. – М. : ИВЦ «Маркетинг», 1999.

9.Акофф Р. Планирование будущего корпорации /Р. Акофф. – М. : Прогресс, 1985.

10.Ансофф И. Новая корпоративная стратегия /И. Ансофф. – СПб : Питер, 1999.

11.Антонов Г. Д. Предпосылки интеграции и эволюция интеграционных структур в России /Г. Д. Антонов, О. П. Иванова //Менеджмент в России и за рубежом.

2001. №5.

12.Беляева И. Ю. Интеграция корпоративного капитала и формирование финансо- во-промышленной элиты: Российский опыт /И. Ю. Беляева. – М. : Финансовая академия при Правительстве РФ, 1999.

13.Блинов А. О. Управление предпринимательской деятельностью /А. О. Блинов, Я. М. Кестер. – М. : Образовательная академия «Континент» , 2003.

14.Блэк Б. Комментарий федерального закона об акционерных обществах : рукопись: ч. 1. /Б. Блэк, Р. Крэкман, А. Тарасова. – М. , 1997.

15.Бурков В.Н. Модели и методы управления организационными системами /В. Н. Бурков, В. А. Ириков. – М. : Наука, 1994.

16.Владимирова И. Г. Организационные структуры управления компаниями /И. Г. Владимирова //Менеджмент в России и за рубежом. 1998. №5.

17.Вольский А. И. Основные направления деятельности РСПП на современном этапе /А. И. Вольский //Наука и промышленность России. 2002. № 5 (61).

18.Гвишиани Д. М. Организация и управление /Д. М. Гвишиани. – М. : Наука,

1972.

19.Гольдштейн Г. Я. Основы менеджмента: конспект лекций /Г. Я. Гольштейн. – Таганрог : ТРТУ, 1995.

20.Дерябина М. А. Корпоративное управление в переходной экономике /М. А. Дерябина //Общественные науки и современность. 2001. №5.

79

21. Долгопятова Т. Г. Реструктуризация собственности и контроля в промышленности /Т. Г. Долгопятова //Предпринимательство в России. 1995. №3–4.

22.Дюркгейм Э. О разделении общественного труда /Э. Дюркгейм. – М. : Канон,

1996.

23.Кашанина Т. В. Корпоративное право /Т. В. Кашанина. – М. : НОРМА-ИНФРА- М, 1999.

24.Келлер Т. Концепции холдинга: Организационные структуры и управление : пер. с нем. /под ред. Ю. П. Руднева, Р. М. Гринева. – Обнинск : Государственный центральный институт повышения квалификации руководящих работников и специалистов Министерства Российской федерации по атомной энергии, 1996.

25.Кодекс корпоративного поведения. /ФКЦБ [Электрон. ресурс]. – М. , апр. 2002.

–Режим доступа: http://www.rid.ru

26.Корпорации: Теоретические и прикладные аспекты. – М. : Московская высшая языковая школа, 1999.

27.Коршунова Е. А. Корпорация и корпоративная солидарность: традиции, подходы, российская действительность /Е. А. Коршунова //Экономическая социология : 3б. 2002. № 1.

28.Коул Д. Г. Организационные модели и структуры: Современное управление. Энциклопедический справочник : 2 /Д. Г. Коул. – М. : Издатцентр,1997.

29.Кукура С. П. Теория корпоративного управления /С. П. Кукура. – М. : ЗАО «Издательство Экономика», 2004.

30.Лафта Дж. К. Эффективность менеджмента организации : учебное пособие. /Дж. К. Лафта. – М. : Русская деловая литература, 1999.

31.Леонтьев Р. Г. Теория и практика менеджмента : учебное пособие : 6. Организация корпораций /Р. Г. Леонтьев. – Хабаровск : Изд-во ДВГУПС, 2000.

32.Ляпина С. Слияния и поглощения – признак развитой рыночной экономики /С. Ляпина //Рынок ценных бумаг. 1998. № 8.

33.Макарова Г. Л. Организация финансово-промышленных групп /Г. Л. Макарова. – М. : ЗАО «Финстатинформ», 1998.

34.Масютин С. А. Механизмы корпоративного управления : научная монография /С. А. Масютин. – М. :ЗАО «Финстатинформ», 2002.

35.Международный менеджмент /под ред. С. Э. Пивоварова, Д. И. Баркана, Л. С. Тарасевича, А. И. Майзеля. – СПб. : Питер, 2000.

36.Мескон М. Основы менеджмента : пер. с англ. /М. Мескон, М. Альберт, Ф. Хедоури. – М. : Дело,1992.

37.Методические рекомендации по составу и форме представления сведений о соблюдении Кодекса корпоративного поведения в годовых отчетах акционерных обществ : утв. распоряжением Федеральной комиссии по рынку ценных бумаг от 30.04.2003 г. № 03–849/р.

38.Мировая экономика : учебник /под ред. А. С. Булатова. – М. : ЮРИСТ, 2001.

39.Основы менеджмента : учебное пособие для ВУЗов /под ред. А. А. Радугина. – М. : М-ЦЕНТР, 1997.

40.Радыгин А. Перераспределение прав собственности в постприватизационной России /А. Радыгин //Вопросы экономики. 1999. №6.

41.Радыгин А. Отчет по гранту US AID . Анализ проблем и рекомендации по защите прав акционеров (инвесторов) /А. Радыгин, Г. Мальгинов. – М. : Институт экономики переходного периода, март 1999.

42.Семёнушкин Н. К. К классификации форм государственной поддержки малого предпринимательства /Н. К. Семенушкин //Российский экономический журнал. 2000. №11–12.