Материал: 1421

−необходимости подтверждения выполнения корректирующих и предупреждающих действий, разработанных и реализованных по итогам предыдущих аудитов;

−указаний высшего руководства организации;

−инициативных предложений руководителей подразделений. 4.3.3.Годовой план аудита может корректироваться по срокам

представителем руководства по качеству в случаях: внесения существенных изменений в СМК, связанных с ее структурной реорганизацией; введения новых документов СМК; поступлением информации от потребителя или от контролирующих внешних организаций о несоответствии качества продукции (услуг) установленным требованиям.

4.4. Подготовка проведения аудита.

4.4.1. Подготовка конкретного аудита на основе годового плана включает в себя: разработку программы аудита; обеспечение рабочей документацией; информирование проверяемого подразделения.

аудитором. Возможен вариант, когда проверка проводится не одним главным аудитором. При необходимости количественный состав группы определяется главным аудитором и зависит от объема и степени сложности проверки.

4.4.5. При подготовке к аудиту главный аудитор:

−распределяет область, подлежащую для проверки, для каждого из аудиторов;

−обеспечивает аудиторов всеми документами, необходимыми для осуществления аудита, в том числе: документы СМК (Руководство по качеству, Политика в области качества, документированные процедуры

идругие), на соответствие которым проводится аудит;

21

−формы, отражающие результаты аудита «Протоколы о несоответствии» (отчет);

−извещает руководителя проверяемого подразделения о конкретных сроках проведения аудита.

4.4.6.В целях наиболее полного охвата всех вопросов, подлежащих выяснению при аудите и для облегчения проведения внутреннего аудита, аудиторами может использоваться «Контрольный лист по внутреннему аудиту СМК».

4.4.7.При подготовке к аудиту руководитель проверяемого подразделения: информирует своих сотрудников о цели, области, месте

ивремени проведения аудита; назначает ответственных лиц из числа персонала подразделения для сопровождения аудитора и разъясняет им их обязанности в ходе аудита; по запросу аудиторов предоставляет

необходимую информацию, подтверждающую соблюдение персоналом подразделения требований документации СМКИ.

4.5. Проведение аудита.

4.5.1.Проведение аудита предусматриваетД:А

4.5.2. Вводное совещаниебв проверяемом подразделении проводит главный аудитор дляитого, что ы разъяснить цель и методы аудита; установить персонально представителей проверяемого подразделения, сопровождающих ауд торов при проведении аудита; уточнить неясные детали аудита; сформ ровать позитивное отношение к аудиту.

наблюдений. Аудитор знакомится с проверяемыми областями деятельности. Среди прочего проверяется (но этим не ограничивается):

−структура подразделения и организация работ;

−квалификация, компетентность и профессиональная подготовленность персонала, принимающего участие в работе подразделения, его обязанности, полномочия и ответственность;

−понимание персоналом политики в области качества, документированных процедур, инструкций, положений и т.д.;

−проверка соблюдения установленного порядка проверок и контроля качества выпускаемой продукции (услуги).

22

4.5.5.В конце внутреннего аудита полученные в течение дня аудита обнаруженные несоответствия оформляются в виде «Протоколов

онесоответствии» (отчет) главным аудитором.

4.5.6.После завершения аудита главным аудитором проводится заключительное совещание, на котором:

−доводятся протоколы выявленных несоответствий;

−даются рекомендации по возможным корректирующим действиям и дальнейшему улучшению работы в рамках СМК;

−выясняются мнения сторон по выявленным несоответствиям и подписываются протоколы несоответствий.

В случае несогласия руководителя подразделения со сформулированным несоответствием делается отметка в протоколе несоответствия и окончательное решение по дальнейшим действиям

принимает представитель руководства по качеству. 4.6. Оформление результатов и учет аудитовИ.

4.6.1. По окончании внутреннего аудита главный аудитор в течение 3-х дней составляет «Аудит-Дотчет», включающий следующие вопросы:

−наименование проверяемогоАподразделения и деятельности;

−ссылки на программу проведения внутреннего аудита;

−состав аудиторскойбгруппы;

−соблюдение проведения внутреннего аудита;

−соблюдение объемаивнутреннего аудита;

−общее количество выявленных несоответствий;

−удовлетворСтельно ли состояние работ по поддержанию СМК;

−имеются ли разногласия между аудиторской группой и проверяемым подразделением.

4.6.2. Аудит-отчет оформляется в электронном виде. Аудит-отчету присваивается номер, состоящий из трех групп:

−Первая группа (состоит из 2-х букв) – аббревиатура подразделения.

−Вторая группа (состоит из 2-х цифр) – две последние цифры

года.

−Третья группа (состоит из 4-х цифр) – первые две цифры являются порядковым номером аудит-отчета, третья и четвертая цифра содержит нули и предназначена для обеспечения нумерации взаимосвязанных протоколов о выявленных несоответствиях.

Например: ОР-02-0100 – первый аудит в отделе разработки в 2002

году.

23

4.6.3.Каждому протоколу о несоответствии присваивается номер, повторяющий номер аудит-отчета за исключением двух последних цифр, которые являются порядковым номером протокола несоответствия.

Например: ОР-02-0104 – четвертый протокол о несоответствии в ходе первого аудита в отделе разработок в 2012 году.

4.6.4.При необходимости все составляющие аудит-отчета распечатываются, подписывается всеми членами аудиторской группы и вместе с программой проверки представляются представителю руководства по качеству и начальнику проверяемого подразделения.

4.6.5.Аудит-отчеты, планы внутренних аудитов, программы аудитов и протоколы о несоответствиях хранятся в компьютеризированной системе TRIM-QM и ведутся представителем

руководства по качеству.

4.7. Действия по результатам аудита. И

4.7.1.На основании протоколов о несоответствии разрабатывается план корректирующих и предупреждающихДдействий в соответствии с документированной процедурой «Корректирующие и предупреждающие действия».

4.7.2.Деятельность поАустранению несоответствий контролируется по планам выполнения корректирующих и предупреждающих действийбпредставителем руководства по качеству.

4.7.3.Эффективность предпринятых корректирующих и предупреждающих действий проверяется в ходе следующего аудита подразделения. Кр тер ем эффективности является отсутствие повторения несоответствСй.

4.8. Внеплановые проверки.

4.8.1.По решению руководства предприятия могут проводиться внеочередные аудиты системы качества, объективной предпосылкой к проведению которых может служить:

−информация о несоблюдении исполнителями порядка выполнения работ;

−претензии потребителей;

−планирование существенных изменений в структуре предприятия или кадровом составе.

4.8.2. Внеплановые проверки осуществляются в том же порядке, что и запланированные.

3. ПРОГРАММНОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ ЛАБОРАТОРНОЙ РАБОТЫ

Microsoft Office 2003 (Word), составление блок-схемы.

24

4.СОДЕРЖАНИЕ ОТЧЕТА

4.1.Титульный лист.

4.2.Цель работы.

4.3.Модель процесса «Внутренние аудиты»

4.4.Ответы на вопросы.

4.5.Выводы.

Контрольные вопросы

1.Для достижения каких целей планируются проверки систем менеджмента?

2.Перечислите основные этапы проверки системы менеджмента.

3. В чем заключаются содержание и основные результаты менеджмента программы аудита?

4.В чем заключаются содержание и основные результаты этапа реализации программы аудита? И

5.В чем заключаются содержание и основные результаты этапа проведения проверки? Д

6.Что необходимо учитывать при определении размера и состава аудиторской группы?

7.Что может служить основаниемАдля замены конкретных членов аудиторской группы?

8.Как осуществляетсябподготовка к проведению аудита на месте?

9.В чем заключается сущность основных этапов проведения аудита на месте? и

10.В чем заключается содержание акта (отчета) о результатах проверки? С

Цель работы: ознакомление студентов с теоретическими положениями и практическими вопросами выбора вида аудита и способами проведения аудиторских проверок согласно ИСО 19011:2011 «Руководящие указания по аудиту систем менеджмента».

1. КРАТКИЕ ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ СВЕДЕНИЯ

Стандарт ISO 19011 предназначается для применения широким кругом потенциальных пользователей, включая аудиторов, организации, внедряющие системы менеджмента, и организации, которым необходимо проводить аудиты систем менеджмента в соответствии с контрактом или законодательством. Проведение аудита

25