Материал: Мищенко О.А

Внимание! Если размещение файла нарушает Ваши авторские права, то обязательно сообщите нам

101

3.В состав комиссии по расследованию НС включается руководитель, непосредственно отвечающий за безопасность труда на участке, где произошел несчастный случай. Нарушение п. 8 Положения.

4.В состав комиссии по расследованию несчастного случая не включа-

ется специалист по ОТ (или лицо, назначенное приказом работодателя ответственным за организацию работы по ОТ). Нарушение п. 8 Положения.

5.В состав комиссии по расследованию НС не включаются представители профсоюзного органа или иного уполномоченного работниками пред-

ставительного органа (член комитета или комиссии по ОТ из числа представителей работников, уполномоченный по ОТ). Нарушение п. 8 Положения.

6.К участию в расследовании групповых, тяжелых и смертельных НС

не привлекается доверенное лицо пострадавшего или его родственников(

случае смерти пострадавшего). Нарушение п. 9 Положения.

7.Текст акта по форме Н-1 написан от руки неразборчивым, плохим почерком, в нем допускаются исправления и зачеркивания, грамматические ошибки. Нарушение пп. 18; 19; 20 Положения.

8.При оформлении акта по форме Н-1 не указываются имя и отчество председателя и членов комиссии, их должности и место работы; сведения об организации, направившей работника; не указываются даты обучения и проверки знаний по охране труда или их отсутствие; не указывается место жительства очевидцев; не указаны ФИО (не расшифрованы подписи) председателя и членов комиссии, при подписании ими акта не ставится дата; вместо члена комиссии (ФИО) акт подписан другим лицом; сведения, излагаемые в акте, не подтверждены документами в материалах расследования. Акт заверен печатью отдела кадров, не основной печатью организации.

Нарушение пп.18; 19; 20 Положения.

9.Не соблюдается установленный Положением трехдневный срок расследования обстоятельств и причин НС на производстве. Так, НС, происшедший (дата) с (профессия, ФИО), расследовался в течение 15-ти дней, НС с (профессия, ФИО) – в течение восьми дней и т. д. Нарушение п. 11 По-

ложения.

10.Не соблюдается установленный Положением трехдневный срок выдачи пострадавшему акта по форме Н-1 после его утверждения работода-

телем. Нарушение п. 21 Положения.

11.Не соблюдаются сроки выполнения намеченных мероприятий по устранению причин НС. Нарушение п. 18 Положения.

12.По окончании временной нетрудоспособности пострадавшего работодателем не направляется в государственную инспекцию труда в Волгоградской области информация по установленной Минтрудом России форме о последствиях НС на производстве и мероприятиях, выполненных в целях пре-

дупреждения НС. Нарушение п. 26 Положения.

13.О НС (групповых, тяжелых, смертельных), происшедших (дата) с

102

(профессия, ФИО), не сообщено в государственную инспекцию труда области и в другие органы и организации, предусмотренные Положением. Их расследование проведено с нарушением порядка, установленного Положе-

нием. Нарушение п. 9 Положения.

14.Результаты расследования НС не рассматриваются работодателем с участием профсоюзного либо иного уполномоченного работниками представительного органа. Нарушение п. 17 Положения.

15.Описание обстоятельств НС, происшедшего (дата) с (профессия, ФИО), изложено тенденциозно, с обвинительным уклоном против пострадавшего; отсутствует характеристика условий труда; не указано, кто руководил работой и был ли обеспечен пострадавший средствами СИЗ. Не соблюдена последовательность в изложении событий, не описано состояние оборудования, инструмента, приспособлений, которыми работал пострадавший в момент НС. Нарушение п. 19 Положения.

16.Не определены конкретные причины НС(или причины установлены неверно), причины не вытекают из обстоятельств НС(или причина подменена обстоятельствами), нарушена последовательность в изложении основных и сопутствующих причин. Причины подменены ссылкой на пункты и параграфы правил и инструкций по ОТ или изложением текстовой части классификатора причин НС. Нарушение п. 19 Положе-

ния.

17.При определении лиц, допустивших нарушение государственных требований по ОТ, не указывается, каким нормативно-правовым документом по ОТ установлены их обязанности, не излагается сущность допущенных нарушений. Ответственность возложена на работников за невыполнение действий, которые не входят в их компетенцию или не составляют их обязанностей. В числе нарушивших государственные требования по ОТ указываются лица, у которых комиссия по расследованию не взяла объяснения в связи с происшедшим НС. Нарушение п. 19 Положения.

18.Мероприятия по устранению причин НС логически не вытекают из анализа причин травмирования, установленных в ходе расследования. Вместо конкретных мероприятий записаны поручения: издать приказ, разработать мероприятия и т. д. Вместо конкретного срока выполнения мероприятий записывается «немедленно», «постоянно». Нарушение п. 19 Положе-

ния.

19.Не проводится информация коллектива работников о происшедших НС на предприятии, в регионе, в отрасли (на собраниях, информационных стендах, при проведении обучения, инструктажа и т. д.).

20.На предприятии не организовано хранение актов по форме-1Ни других материалов расследования; материалы расследования по его окончании не сброшюрованы, не пронумерованы листы, в деле о расследовании НС отсутствует перечень документов, при увольнении или переводе специалиста по ОТ на другую работу дела о НС на производстве не пере-

103

даются по описи. Отсутствуют сведения о передаче материалов по ранее происшедшим НС на производстве в архив для хранения. Нарушение п. 21

Положения.

21.Допускаются факты сокрытия от расследования и учета НС на производстве, отнесения их к происшедшим при следовании к месту работы или с работы пешком или на общественном транспорте. Так, НС на производстве, происшедшие с работниками (дата, профессия, ФИО), не расследованы и по ним не оформлен акт по форме Н-1. В табеле учета рабочего времени проставлены все рабочие дни. Нарушение п. 8 Положения.

22.В государственную инспекцию труда не сообщается о НС на произ-

водстве (тяжелых, групповых со смертельным исходом).

23.Не составляется статистический отчет о травматизме на производ-

стве. Нарушение п. 23 Положения.

3.2. Инвалидность. Порядок установления группы инвалидности

Инвалид – лицо, которое имеет нарушение здоровья со стойким расстройством функций организма, обусловленное заболеваниями, последствиями травм или дефектами, приводящее к ограничению жизнедеятельности и вызывающее необходимость его социальной защиты.

Ограничение жизнедеятельности – полная или частичная утрата лицом способности или возможности осуществлять самообслуживание, самостоятельно передвигаться, ориентироваться, общаться, контролировать свое поведение, обучаться и заниматься трудовой деятельностью.

Для признания гражданина инвалидом необходимо наличие одно-

временно трех условий – нарушения здоровья со стойким расстройством функций организма, обусловленного заболеваниями, последствиями травм или дефектами, ограничения жизнедеятельности, а также необходимости в мерах социальной защиты, включая реабилитацию.

Переосвидетельствование инвалидов I группы проводится 1 раз в 2 года, инвалидов II и III групп – 1 раз в год, а детей-инвалидов – 1 раз в течение срока, на который ребенку установлена категория«ребенокинвалид».

Постановлением Правительства РФ от 20.02.06 № 95 «О порядке и условиях признания лица инвалидом» утверждены Правила признания лица инвалидом. Правилами предусмотрено, что признание лица инвалидом осуществляется федеральными государственными учреждениями ме- дико-социальной экспертизы: Федеральным бюро медико-социальной экспертизы, главными бюро медико-социальной экспертизы, а также бюро медико-социальной экспертизы в городах и районах, являющимися филиалами главных бюро. Медико-социальная экспертиза гражданина проводится в бюро по месту жительства или месту пребывания. В главном бюро ме- дико-социальная экспертиза проводится в случае обжалования граждани-

104

ном решения бюро, а также по направлению бюро в случаях, требующих специальных видов обследования. В Федеральном бюро медико-соци- альная экспертиза проводится в случае обжалования решения главного бюро, а также по направлению главного бюро.

Наличие только одного из указанных выше условийне является ос-

нованием, достаточным для признания гражданина инвалидом.

В случае признания гражданина инвалидом, датой установления ин-

валидности считается день поступления в бюро заявления гражданина о проведении медико-социальной экспертизы (МСЭК).

Инвалидность устанавливается до 1-го числа месяца, следующего за месяцем, на который назначено проведение очередной медико-социальной экспертизы гражданина (переосвидетельствования).

В случае признания гражданина инвалидом в качестве причины инвалидности указываются: общее заболевание, трудовое увечье, профессиональное заболевание, инвалидность с детства, инвалидность с детства вследствие ранения (контузии, увечья), связанная с боевыми действиями в период Великой Отечественной войны, военная травма, заболевание, полученное в период военной службы, инвалидность, связанная с катастрофой на Чернобыльской АЭС, последствиями радиационных воздействий и непосредственным участием в деятельности подразделений особого риска, а также иные причины, установленные законодательством РФ.

При отсутствии документов, подтверждающих факт профессионального заболевания, трудового увечья, военной травмы или других предусмотренных законодательством РФ обстоятельств, являющихся причиной инвалидности, в качестве причины инвалидности указывается общее заболевание. В этом случае гражданину оказывается содействие в получении указанных документов. При представлении в бюро соответствующих документов причина инвалидности изменяется со дня представления этих документов без дополнительного освидетельствования инвалида.

В зависимости от степени ограничения жизнедеятельности, обусловленного стойким расстройством функций организма, возникшего в результате заболеваний, последствий травм или дефектов, гражданину, признанному инвалидом, устанавливается I, II или III группа инвалидности, а гражданину в возрасте до 18 лет – категория «ребенок-инвалид».

Критерием для определения первой группы инвалидности является нарушение здоровья человека со стойким значительно выраженным расстройством функций организма, обусловленное заболеваниями, последствиями травм или дефектами, приводящее к ограничению одной из категорий жизнедеятельности или их сочетанию и вызывающее необходимость его социальной защиты:

способности к самообслуживанию 3-й степени;

способности к передвижению 3-й степени;

способности к ориентации 3-й степени;

105

способности к общению 3-й степени;

способности контролировать свое поведение 3-й степени. Критерием для установления второй группы инвалидности является

нарушение здоровья человека со стойким выраженным расстройством функций организма, обусловленное заболеваниями, последствиями травм или дефектами, приводящее к ограничению одной из категорий жизнедеятельности или их сочетанию и вызывающее необходимость его социальной защиты:

способности к самообслуживанию 2-й степени;

способности к передвижению 2-й степени;

способности к ориентации 2-й степени;

способности к общению 2-й степени;

способности контролировать свое поведение 3-й, 2-й степени. Критерием для определения третьей группы инвалидности являет-

ся нарушение здоровья человека со стойким умеренно выраженным расстройством функций организма, обусловленное заболеваниями, последствиями травм или дефектами, приводящее к ограничению способности к трудовой деятельности 1-ой степени или ограничению некоторых категорий жизнедеятельности в их различных сочетаниях и вызывающее необходимость его социальной защиты:

способности к самообслуживанию 1-й степени;

способности к передвижению 1-й степени;

способности к ориентации 1-й степени;

способности к общению 1-й степени;

способности контролировать свое поведение 1-й степени. Категория «ребенок-инвалид» определяется при наличии ограниче-

ний жизнедеятельности любой категории и любой из трех степеней выра-

женности (оцениваются в соответствии с возрастной нормой), вызыва-

ющих необходимость социальной защиты и устанавливается 1наили 2 года либо до достижения гражданином возраста 18 лет.

При установлении гражданину группы инвалидности одновременно определяется в соответствии с классификациями и критериями степень ограничения его способности к трудовой деятельности (III, II или I степень ограничения) либо группа инвалидности назначается без ограничения способности к трудовой деятельности.

Инвалидность I группы устанавливается на 2 года, II и III групп

на 1 год.

Степень ограничения способности к трудовой деятельности(отсут-

ствие ограничения способности к трудовой деятельности) устанавлива-

ется на такой же срок, что и группа инвалидности.

3.3.Обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний

Обязательное социальное страхование осуществляется на основании

Источник: https://studfile.net/preview/16695123/