Глава 13. Профессиональный бренд и нетворкинг современного юриста |
365 |
признавать свои зоны роста и отсутствие квалификации в каких-то областях. Проявление честности и открытости говорит о порядочности, которая влияет на репутацию гораздо сильнее, чем тысячи фотографий с форумов и постов о выигранных судах.
«Мне ближе понятие имени или репутации, не “бренд”. Юристу важно стремиться стать лучшим в своей области, что (особенно в связке с хорошими коммуникативными навыками) само по себе будет формировать репутацию. При этом нельзя идти на сделки со своей совестью. Основа хорошей и долгосрочной репутации специалиста – порядочность».
Артём Карапетов, директор Юридического института «М-Логос»
Принцип № 4. Служение
Когда в позиционировании юриста красной нитью сквозит самолюбование (самая лучшая компания, лучшая практика, профессионал высшего класса и пр.), ничего, кроме отторжения, оно не вызывает, причем как у коллег по цеху (зависть, раздражение, снисходительная улыбка – что угодно, только не признание превосходства такого юриста), так и у потенциальных доверителей.
Все складывается иначе, если юрист несет некую ценность для своих доверителей, бизнеса, людей, служит им, заботится о них, помогая в сложных ситуациях, спасая бизнес, репутацию, деньги, иногда даже судьбы. Тут важно, что юрист именно служит, а не прислуживает. Про равного юриста бизнес-партнера мы расскажем ниже, в гл. 14.
Не доверители существуют для юриста, а юрист для доверителей. Основной посыл такого служения: «Я для того, чтобы помочь вам и позаботиться о вас, чтобы вы чувствовали себя в безопасности». Когда при своем позиционировании (в сети, в статьях, книгах, на выступлении) вы транслируете: «Смотрите, я несу вам отличную идею, она может быть вам очень полезна! Я могу вам помочь и защитить вас!», оно вызывает уже не отторжение, а уважение (ведь в мире не так много именно полезных идей и людей, которые действительно могут помочь) и интерес (как этот человек или его идея помогут мне, что я могу получить от взаимодействия с ним).
Главное, чтобы идея служения транслировалась искренне, в соответствии с принципом честности, а не становилась модным лейт-
366 |
Часть III. Коммуникативные навыки |
мотивом любого продвижения и рекламы. Фальшь и двуличие лишь повредят тому, кто их транслирует (см. принцип цельности).
Принцип № 5. Ответственность
При позиционировании важно осознавать свою ответственность за:
•Самого себя
Только вы сами ответственны за свою репутацию на юридиче-
ском рынке, среди партнеров, доверителей, команды. Качество вашей жизни – это тоже только ваша личная ответственность. Ваша основная задача – выбор такого позиционирования себя, которое улучшало бы качество вашей жизни.
•Свой бренд
Хотите вы этого или нет, он все равно у вас существует. Слабый
или сильный, узнаваемый или нет, сомнительный или авторитетный… каким будет ваш бренд, решать только вам.
•Свой контент
Скорость распространения информации и ее влияние на сознание
людей делает нас ответственными за транслируемый нами контент. Применяйте «Три сита Сократа»1 ко всему, что вы публично транслируете. Проверяйте, насколько то, что вы транслируете правдиво, важно, позитивно и полезно вашей целевой аудитории. Делаете ли вы ее жизнь лучше, проще, счастливее.
1 – Знаешь, что мне сказал о тебе твой друг? – спросил один человек у Сократа.
–Подожди, – остановил его Сократ, – просей сначала то, что собираешься сказать, через три сита.
–Три сита?
–Прежде чем что-нибудь говорить, нужно это трижды просеять. Сначала через сито правды. Ты уверен, что это правда?
–Нет, я просто слышал это.
–Значит, ты не знаешь, правда это или нет. Тогда просеем через второе сито – сито доброты. Ты хочешь сказать о моем друге что-то хорошее?
–Нет, напротив.
–Значит, – продолжал Сократ, – ты собираешься сказать о нем что-то плохое, но даже не уверен в том, что это правда. Попробуем третье сито – сито пользы. Так ли уж необходимо мне услышать то, что ты хочешь рассказать?
–Нет, в этом нет необходимости.
–Итак, – заключил Сократ, – в том, что ты хочешь сказать, нет ни правды, ни доброты, ни пользы. Зачем тогда говорить?
(URL: https://www.livemaster.ru/topic/628785-3-sita-sokrata-pritch).
Глава 13. Профессиональный бренд и нетворкинг современного юриста |
367 |
||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Рис. 45. Ответственность
Принцип № 6. Лояльность
При позиционировании также важно проявлять лояльность по отношению к:
•Людям
Когда юрист негативно отзывается о коллегах по цеху, дове-
рителях, членах своей команды – о ком угодно, на самом деле он вскрывает свои собственные самые неприглядные черты и мотивы. Слушая, как кто-то за спиной обсуждает другого, непременно приходит в голову мысль: «А ведь точно так же за моей спиной он может обсуждать и меня». Пиар за счет унижения другого человека недопустим, особенно в юридической профессии.
•Идеям
Каждый имеет право на мнение, даже если оно не совпадает
с вашим. Истинный профессионализм заключается в приветствии различий, в исследовании чуждых для себя точек зрения (а не нападках на них), в обогащении себя и собственного мировосприятия за счет мнения других людей.
•Критике
Только благодаря обратной связи мы можем развиваться. Про-
сите об обратной связи при любой возможности (задавайте вопро-
368 |
Часть III. Коммуникативные навыки |
сы, предлагайте заполнить анкеты или google-формы и т.д.). При этом похвала и дифирамбы не развивают, а лишь тешат самолюбие и успокаивают жаждущее признания эго. Развивает именно критика, не важно, в какой форме она дана. Будьте выше этого. Даже в совершенно деструктивных нападках при желании можно найти рациональное зерно и сделать для себя выводы на будущее. Ваши критики делают вас лучше. Будьте им за это благодарны!
Интернет и социальные сети стирают географические границы на юридическом рынке. И без того тесный мир становится еще теснее. Мы становимся общим юридическим сообществом, в котором все друг друга знают, и не важно, где ты живешь – в Новосибирске, Санкт-Петербурге, Самаре, Москве или где-то еще. Иногда создается впечатление, что соцсети превратились в гигантские общие чаты, в которых переписываются коллеги по цеху со всей страны.
Нелояльность юриста к людям, идеям и критике мгновенно становится общим достоянием и начинает играть против того, кто ее транслировал в эфире. Помните об этом и будьте лояльны.
Принцип № 7. Непрерывное обучение
Тот день, когда вы скажете: «Я лучший юрист на рынке», станет днем начала вашей профессиональной деградации. Тот, кто остановился, становится уязвим. Его «голубой океан» очень быстро становится «красным», и ему остается лишь на обочине жизни наблюдать за тем, как другие растут, осваивают новое, достигают успеха.
«Наша концепция – быть № 1 в своем деле. Выберите определенную специализацию и работайте в этом направлении. Изучайте теорию, практику, зарубежный опыт, разбирайте интересные дела. Погружайтесь в выбранную область права».
Сергей Савельев, партнер юридической фирмы «Савельев, Батанов и партнеры»
Будьте открыты для новых знаний и обучения. Продолжайте расти и развиваться не только в юридической сфере, но и в смежных областях. В развитии заключена энергия, в нем настоящая жизнь.
Глава 13. Профессиональный бренд и нетворкинг современного юриста |
369 |
Исходя из рассмотренных нами семи принципов гармоничного бренда, можно уверенно резюмировать, что бренд – это не цель.
Бренд – это естественное следствие профессиональной самореализации влюбленной в свою идею личности.
Если юрист влюблен в свою идею, в свою профессию, он прежде всего самореализуется, не фокусируясь на таком понятии, как «создание бренда».
О чем важно помнить с самого студенчества (а может быть, и с гораздо более раннего возраста), так это о репутации. О репутации по отношению к доверителям, коллегам по юридическому цеху (некоторые называют их конкурентами), судьям, собственной команде
ипр. Хорошая репутация для юриста – это не количество постов, статей, посещенных форумов. Это порядочность, профессионализм
инадежность, которые вызывают к нему чувство доверия. Гармоничный бренд – это гармоничное продолжение самого
человека, позволяющее ему быть самим собой со своими победами, поражениями, талантами, слабостями и проблемами. Это бренд, который создается постоянно – во время коммуникации с судьей и оппонентом в суде, телефонного разговора с доверителем, общения с командой, с государственными органами и СМИ. Гармоничный бренд – это не форумы и посты в соцсетях, это жизнь и естественная самореализация в ней.
«Я много работал, выступал в судах, не боялся браться за сложные дела. Также я проявляю активность в социальных сетях, пишу статьи. Делаю то, что нравится мне и соответствует моей личности».
Андрей Гривцов, старший партнер Адвокатского бюро «ЗКС»
От развития гармоничного бренда улучшаются целостность жизни и ее качество, психологическое здоровье, растут уверенность в себе и самооценка.
Стремитесь быть, а не казаться, развиваться в профессии, оставаясь порядочным человеком со своим видением персонального успеха и принципов его достижения.